工作地點(diǎn):南京市 | 所屬部門:人事部 |
職位類別:人力資源主管 | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報(bào)對象:總經(jīng)理 |
工作地點(diǎn):南京市 | 所屬部門:人事部 |
職位類別:人力資源主管 | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報(bào)對象:總經(jīng)理 |
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘工作,滿足公司各部門的用人需求;
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的開發(fā)及評估;
3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率;
4、負(fù)責(zé)人資日?;A(chǔ)管理工作;
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的跟辦等其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上人資招聘工作經(jīng)驗(yàn);
2、分析能力、溝通能力、執(zhí)行能力及抗壓能力強(qiáng);
3、對構(gòu)建企業(yè)文化及貫徹執(zhí)行有獨(dú)到見解者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):1-3年 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
公司性質(zhì):上市公司 | 公司規(guī)模:10000人以上 |
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) |
該公司是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè),致力于打造多元化產(chǎn)業(yè),公司總資產(chǎn)突破200億人民幣,現(xiàn)有員工3萬多人。