彩妝開發(fā)經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略要點(diǎn)，市場(chǎng)需求，通過市場(chǎng)細(xì)分及競爭對(duì)手分析，確定目標(biāo)客戶群，制定選擇品牌標(biāo)準(zhǔn)，確定彩妝產(chǎn)品定位，打造產(chǎn)品競爭力；
2、完成彩妝產(chǎn)品線規(guī)劃和新品開發(fā)工作，包括產(chǎn)品的策劃、文案、配方、包材選擇、包裝設(shè)計(jì)、產(chǎn)品定價(jià)；
3、通過市場(chǎng)調(diào)研和成本核算，對(duì)產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)定價(jià)提出建議方案，保證產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競爭力；
4、根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)、銷售等需要進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，收集行業(yè)技術(shù)發(fā)展、產(chǎn)品研發(fā)、競品活動(dòng)等相關(guān)信息；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理，定期分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，作分析報(bào)告；
6、協(xié)助策劃、開發(fā)產(chǎn)品推廣物料與銷售道具，確保各項(xiàng)品牌活動(dòng)的成功實(shí)施；
7、部門工作流程與業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的定期分析與優(yōu)化。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上同等職位經(jīng)驗(yàn)；
2、有獨(dú)立彩妝品牌產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，最好曾任職于主營KA渠道的彩妝品牌；
3、對(duì)彩妝市場(chǎng)有敏銳洞察力，能獨(dú)立思考和完成彩妝的新品開發(fā)；
4、能在壓力下工作，工作認(rèn)真細(xì)心，擁有較強(qiáng)的邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
5、能熟練運(yùn)用OFFICE軟件，尤其是PPT演示能力及運(yùn)用EXCEL進(jìn)行數(shù)據(jù)分析能力。

無瓷肌，不女人

廣州瓷肌化妝品有限公司是“中國化妝品百強(qiáng)企業(yè)”，“瓷肌”是鳳鳴集團(tuán)旗下的護(hù)膚品品牌，成立于2009年，一直致力于敏感性皮膚護(hù)膚品的研發(fā)，銷售為一體。目前已形成強(qiáng)大的營銷網(wǎng)絡(luò)，以B2C電子商務(wù)，呼叫中心，化妝品連鎖渠道，百貨商超等為主要營銷渠道，形成多渠道全方位的市場(chǎng)布局，綜合實(shí)習(xí)日益增強(qiáng)。其中，瓷肌電子商務(wù)平臺(tái)，以超出電商行業(yè)3倍贏利能力，2013年被評(píng)為華南地區(qū)垂直電商十強(qiáng)。
瓷肌，經(jīng)過6年的沉淀與發(fā)展，分公司覆蓋華南、華中、華北、西南各區(qū)域，瓷肌目前人員規(guī)模近2000人，2014年?duì)I銷總額近15億。

瓷肌，于4月初上架南區(qū)屈臣氏門店總數(shù)約600家（每月有新店開業(yè)），覆蓋城市達(dá)到近60個(gè)，為了促進(jìn)好我司門店的銷售，樹立瓷肌的品牌形象，現(xiàn)需要在重點(diǎn)城市和門店進(jìn)行人員配備，需要職位：KA銷售經(jīng)理、全國終端培訓(xùn)經(jīng)理、全國市場(chǎng)推廣經(jīng)理、區(qū)域督導(dǎo)、美容顧問（BA）!

【榮譽(yù)】
中國最具成長性品牌企業(yè)
中國最具成長性互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)
中國化妝品百強(qiáng)企業(yè)
廣東省食品藥品學(xué)院教學(xué)實(shí)習(xí)基地
中國誠信建設(shè)AAA級(jí)示范單位
騰訊網(wǎng)最佳戰(zhàn)略合作伙伴
廣東省美容行業(yè)協(xié)會(huì)敏感肌膚研究基地
廣東省保健食品行業(yè)協(xié)會(huì)皮膚亞健康研究基地
中國誠信建設(shè)AAA級(jí)示范單位
韓國美容產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)“功勛獎(jiǎng)”
廣美協(xié)會(huì)副會(huì)長單位
中國質(zhì)檢協(xié)會(huì)質(zhì)量誠信承諾優(yōu)秀企業(yè)

2013百度數(shù)據(jù)報(bào)告：十大活性化妝品品牌榜，瓷肌與國際一線品牌薇姿并列第五。
各大搜索平臺(tái)日均覆蓋分析顯示，“瓷肌”的日均流量達(dá)到1.7萬人，在同行業(yè)一直保持領(lǐng)先。瓷肌數(shù)字品牌資產(chǎn)世界化妝護(hù)理品類第14位 。

【用人理念】
公司秉承“以人為本”的管理理念，實(shí)行人性化管理。
“以人為本”是公司的準(zhǔn)則，公司堅(jiān)信員工是最寶貴的財(cái)富，
因此，公司會(huì)竭盡所能，為員工提供公平的薪酬和福利待遇，
理想的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)和工作環(huán)境，創(chuàng)造一種公平競爭、奮發(fā)向上的良好氣氛，
為員工提供施展的舞臺(tái)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
公司希望建立一個(gè)開放、友善的工作環(huán)境，使大家可以公開地互相交換意見，以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。

【薪酬福利】
薪資待遇：提供具有市場(chǎng)競爭力的薪酬；根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行年度績效評(píng)估和薪酬調(diào)整；
豐厚獎(jiǎng)金：績效工資，績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、人才推薦獎(jiǎng)；
保險(xiǎn)福利：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、公積金；
員工活動(dòng)：豐富的文體活動(dòng)，如讀書活動(dòng)、室內(nèi)外拓展、出游、爬山燒烤、球類比賽、員工旅游等；
技能培訓(xùn)：專業(yè)能力培訓(xùn)，迅速提升自己的專業(yè)技能及職場(chǎng)競爭力；
其他福利：節(jié)日禮金、節(jié)日活動(dòng)獎(jiǎng)品、定期體檢、包住宿、提供班車接送、帶薪年假、2號(hào)地鐵沿線、交通便利。