崗位職責(zé)：
一、根據(jù)公司研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，健全與完善項(xiàng)目管理流程體系；
1、基于大項(xiàng)目制，制定項(xiàng)目管理原則，構(gòu)建項(xiàng)目管理架構(gòu)，建立相關(guān)的制度，標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)則等，并與公司政策要求保持一致；
2、建立高效的產(chǎn)品開發(fā)控制流程，建立標(biāo)準(zhǔn)的流程，工具，程序與模板；
3、在企業(yè)內(nèi)部推行項(xiàng)目管理制度，并根據(jù)實(shí)際狀況改進(jìn)項(xiàng)目管理方法，改善流程，工具，程序與模板等，提升公司的項(xiàng)目管理水平；
4、建立并完善項(xiàng)目的外部流程與溝通機(jī)制；

二、運(yùn)用項(xiàng)目管理知識(shí)對(duì)公司在研項(xiàng)目進(jìn)行安排與監(jiān)督，在預(yù)定時(shí)間與預(yù)算內(nèi)達(dá)成規(guī)定的質(zhì)量目標(biāo)；
1、做好公司戰(zhàn)略級(jí)的項(xiàng)目組合及項(xiàng)目集的管理；確保人員和各項(xiàng)資源向戰(zhàn)略級(jí)項(xiàng)目傾斜；
2、監(jiān)控公司整體項(xiàng)目進(jìn)度，重點(diǎn)是戰(zhàn)略級(jí)項(xiàng)目，并定期向高層匯報(bào)狀態(tài)；
3、進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與預(yù)警，并制訂項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急計(jì)劃；
4、監(jiān)督子項(xiàng)目管理現(xiàn)狀，并進(jìn)行決策處理；
三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理與工作協(xié)調(diào)；
1、負(fù)責(zé)PMO（項(xiàng)目管理辦公室）的日常事務(wù)管理、人員績效管理、活動(dòng)管理、培訓(xùn)管理、人員編制管理等；
2、負(fù)責(zé)本部門財(cái)物的管理及年度預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制；
3、負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)流程、制度建設(shè)與優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制；
四、完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、軟件工程、電子工程、通訊工程等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子產(chǎn)品從立項(xiàng)、研發(fā)、生產(chǎn)及結(jié)案操作流程，了解PRO-E、AutoCAD相關(guān)軟件、熟悉電子產(chǎn)品的加工工藝、熟練使用常用辦公軟件；
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

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