職責(zé)描述：
1、根據(jù)不同人員需要，調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，收集、整理、匯總、編制各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)計(jì)劃、制度；
2、協(xié)調(diào)選拔公司內(nèi)部培訓(xùn)人員，組織培訓(xùn)過程，搭建內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)；
3、負(fù)責(zé)新入職員工培訓(xùn)，擔(dān)任通用類基礎(chǔ)課程的內(nèi)部講師；
4、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋與評(píng)價(jià)，提出針對(duì)員工培訓(xùn)的改進(jìn)意見；
5、協(xié)調(diào)外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、引進(jìn)適用課程，提高培訓(xùn)效果；
6、完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他安排。

任職要求：
1.知名企業(yè)工作經(jīng)歷；2.制造業(yè)/汽車行業(yè)優(yōu)先；3.豐富的培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉人力資源管理、組織行為學(xué)的一般知識(shí)，熟悉國家、地區(qū)的勞動(dòng)政策法律、法規(guī)。
5、崗位專業(yè)技能：培訓(xùn)需求分析、草擬培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)組織、培訓(xùn)效果評(píng)估、突發(fā)事件處理、政策執(zhí)行與過程控制、信息獲取及應(yīng)用、方案設(shè)計(jì)與流程改進(jìn)等。
6、綜合素質(zhì)要求：責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、系統(tǒng)思維、成就導(dǎo)向、組織理解、人際理解等。

鄭州宇通集團(tuán)有限公司（簡稱“宇通集團(tuán)”）是以客車為核心業(yè)務(wù)，以工程機(jī)械、汽車零部件、房地產(chǎn)為戰(zhàn)略業(yè)務(wù)，兼顧其他投資業(yè)務(wù)的大型企業(yè)集團(tuán)，總部位于河南省鄭州市。宇通2015年銷售大中型客車、工程機(jī)械合計(jì)70616臺(tái)，增幅8.5%；2015年完成營業(yè)額418.12億元，增幅12.1%?？蛙嚢鍓K實(shí)現(xiàn)上市18年連續(xù)正增長，企業(yè)整體保持健康穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢(shì)[1-2] 。
宇通集團(tuán)核心企業(yè)鄭州宇通客車股份有限公司(下稱“宇通客車”)，廠區(qū)位于河南省鄭州市宇通工業(yè)園，占地面積1700畝，日產(chǎn)整車達(dá)325臺(tái)以上(2014年)。現(xiàn)已部分投產(chǎn)的新能源廠區(qū)占地2000余畝，建筑面積達(dá)60萬平方米[3] 。公司于1997年在上海證券交易所上市（簡稱“宇通客車”，代碼600066），獲得中國工商銀行AAA級(jí)信用等級(jí)
2016年，鄭州宇通集團(tuán)在"財(cái)富中國500強(qiáng)"中排名第176位。