職位描述
崗位要求:
(產(chǎn)品開發(fā))根據(jù)公司年度開發(fā)計(jì)劃負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)組織工作,確定重要產(chǎn)品的方案,保證產(chǎn)品的可靠性、通用性、先進(jìn)性;
(資料完善)依據(jù)技術(shù)管理部的管理制度技術(shù)資料的及時(shí)完善;
(產(chǎn)品降本)根據(jù)公司年度VAVE目標(biāo),組織科室人員進(jìn)行產(chǎn)品降成本工作;
(技術(shù)支持)依據(jù)公司內(nèi)部顧客需求組織科室人員進(jìn)行產(chǎn)品信息的收集、處理、反饋、及對(duì)相關(guān)部門進(jìn)行技術(shù)支持。
任職要求:
教育背景:本科;機(jī)械、制冷及相關(guān)專業(yè);
知識(shí)技能:熟練運(yùn)用SAP、CAD、CAXA、OFFICE等工作電腦軟件;熟悉TS16949體系相關(guān)知識(shí),熟悉APQP、SPC、FMEA等工具;熟悉汽車空調(diào)系統(tǒng)原理知識(shí)技能;熟悉汽車空調(diào)相關(guān)企業(yè)內(nèi)外、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);了解汽車空調(diào)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及對(duì)汽車空調(diào)發(fā)展趨勢(shì)有深入認(rèn)識(shí);
工作經(jīng)驗(yàn):7年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
素質(zhì)要求:服務(wù)精神、監(jiān)控能力、靈活性、影響能力、收集信息、主動(dòng)性。
企業(yè)介紹
鄭州精益達(dá)汽車零部件有限公司成立于2009年12月,從業(yè)人員超過5000人,是宇通客車的戰(zhàn)略性業(yè)務(wù),,并成為汽車零部件行業(yè)具有創(chuàng)新能力的專業(yè)供應(yīng)商。
作為河南省高新技術(shù)企業(yè),精益達(dá)公司以“產(chǎn)品技術(shù)領(lǐng)先”為核心競(jìng)爭(zhēng)力,通過深入廣泛的技術(shù)交流和合作,加大對(duì)研發(fā)的投入,搭建高水平的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),確保技術(shù)的領(lǐng)先性。公司產(chǎn)品涉及車橋、空氣懸架、消聲器、儀表臺(tái)、行李架、艙門、玻璃鋼、原子灰、車載衛(wèi)生間、內(nèi)飾件總成、阻尼膠、座椅、邊窗、車用空調(diào)、線束、CAN模塊和儀表等20余種產(chǎn)品,其中盤式前橋、車用空調(diào)、空氣懸架等均具有較高的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,客戶認(rèn)知程度較高。目前主要客戶為宇通客車,產(chǎn)品隨整車遠(yuǎn)銷古巴、俄羅斯、伊朗、沙特以及香港、澳門等國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),2013年銷售額約37.8億元,發(fā)展勢(shì)頭迅猛。
精益達(dá)公司實(shí)行事業(yè)部制管控模式,已建立底盤事業(yè)部、空調(diào)事業(yè)部、電子事業(yè)部、化工事業(yè)部、儀表臺(tái)事業(yè)部、艙門事業(yè)部、座椅及邊窗事業(yè)部七個(gè)事業(yè)部,對(duì)各事業(yè)部實(shí)行戰(zhàn)略管控,為后續(xù)的持續(xù)快速發(fā)展奠定了組織基礎(chǔ)。在完善各項(xiàng)管理的基礎(chǔ)上,公司還通過了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001和TS16949認(rèn)證,將質(zhì)量、環(huán)保、安全理念深入到公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)層面,貫穿于研發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)。在確保產(chǎn)品性能的領(lǐng)先性和質(zhì)量穩(wěn)定性的同時(shí),追尋企業(yè)與社會(huì)、環(huán)境的和諧發(fā)展。
根據(jù)規(guī)劃,公司將加大投資力度,提升研發(fā)、制造水平和質(zhì)量控制能力,打造公司核心競(jìng)爭(zhēng)力、持續(xù)提升經(jīng)營(yíng)管理水平,成為各產(chǎn)品在汽車行業(yè)內(nèi)具有品牌影響力、產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)領(lǐng)先能力、綜合競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)于對(duì)手的第三方專業(yè)汽車零部件供應(yīng)商。