職位描述
KEY RESPONSIBILITIES 關(guān)鍵職責(zé)
1、對現(xiàn)場的受傷人員進(jìn)行止血、包扎、縫合、清創(chuàng)等緊急處理
2、對外傷處理的熟練度,發(fā)生緊急情況時(shí)的響應(yīng)速度
3、能對員工完成一般疾病的初步診斷和提出處理建議;負(fù)責(zé)對工傷員工的后續(xù)治療跟蹤處理
4、診斷準(zhǔn)確度和提出處理建議的合理性
5、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康體檢工作,包括指導(dǎo)員工填寫體檢申請書、組織安排年度在崗體檢等,以及體檢結(jié)果的溝通,危害因素的篩選;分析體檢結(jié)果,并根據(jù)體檢結(jié)果能給出指導(dǎo)性建議
6、公司職業(yè)健康體檢工作完成情況
7、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檔案管理,以符合國家法規(guī)要求
8、檔案完善情況
REQUIRED COMPETENCIES 勝任能力
1、 臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;3年以上醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上縣級以上醫(yī)院的工作經(jīng)驗(yàn);如有急救工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、具有一定的專業(yè)醫(yī)生職業(yè)技能;
3、懂得急性中毒、化學(xué)品灼傷等意外情況的緊急處理;有熟練的止血、包扎、注射、清創(chuàng)、輸氧、骨折固定等技能;具備心肺復(fù)蘇等急救能力;
4、熟悉職業(yè)病防治方面的醫(yī)學(xué)知識(包括解讀體檢指標(biāo),職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)等);
5、熟悉職業(yè)健康方面的法律法規(guī);
6、了解職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)測工作;
7、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識及溝通技巧;
8、具有很強(qiáng)的任務(wù)執(zhí)行能力;
9、熟悉常用的計(jì)算機(jī)辦公軟件;
10、具備一定的檔案管理能力;
企業(yè)介紹
重慶博騰制藥科技股份有限公司是一家主要為新藥研發(fā)和生產(chǎn)提供服務(wù)外包的高科技企業(yè)。公司的主要服務(wù)包括新藥的工藝設(shè)計(jì),中試放大,生產(chǎn)過程優(yōu)化,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和分析方法研究,以及新藥進(jìn)入臨床到上市后關(guān)鍵原料的定制生產(chǎn)。公司服務(wù)的客戶包括全球主要的跨國制藥公司和生物技術(shù)公司,服務(wù)的藥品治療領(lǐng)域包括抗艾滋病、丙型肝炎、心血管、鎮(zhèn)痛、糖尿病以及抗腫瘤等。公司在這個(gè)領(lǐng)域是國內(nèi)的領(lǐng)先企業(yè)。
公司創(chuàng)始人和管理層主要來自在跨國公司工作多年的管理人員、行業(yè)資深專家和海外留學(xué)歸國人員。公司具有強(qiáng)大的研發(fā)能力,在上海、重慶設(shè)有研發(fā)中心;在重慶長壽化工園區(qū)和二郎高新區(qū)有完善的生產(chǎn)設(shè)施;在歐洲、美國設(shè)立了營銷公司。
公司主要客戶均為全球TOP TEN的大型制藥公司 ,產(chǎn)品暢銷于歐美知名制藥企業(yè)。公司目前正在和國際知名跨國企業(yè)比利時(shí)楊森制藥公司形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。正在聯(lián)合開展的“Porton Up”項(xiàng)目涉及到公司管理體系的全面升級以及國際一流API車間的籌建,新車間總投資1.6億元,全面投產(chǎn)后年產(chǎn)值可達(dá)人民幣5億以上,每年可為國家創(chuàng)造利稅人民幣1.5億元。
博騰的薪酬福利政策:
*員工享受各種國家法定假期,以及帶薪年假和有薪病假,公司所有政策均遵守當(dāng)?shù)卣梢?guī)定。
*公司將為員工購買各種社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))及住房公積金。
*公司每年組織員工體檢、旅游;公司還發(fā)放節(jié)日禮品和員工生日禮物。
*為保障員工生活與工作的平衡,對家庭住址較遠(yuǎn)的員工,公司提供交通車與宿舍。
*為了豐富員工業(yè)余生活并提供一個(gè)工作場所以外的交流機(jī)會,公司工會組織籌劃全體員工的業(yè)余活動,例如各種文化、文藝、體育活動。
博騰的發(fā)展機(jī)會:
*公司為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間,包括崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)。公司每年從基礎(chǔ)員工中提拔優(yōu)秀人員至骨干崗位,如高級工程師、資深工程師等。
*在博騰,我們將持續(xù)提供具有挑戰(zhàn)性的工作,只要具有能力和進(jìn)取心,并不懈努力,都會有廣闊的發(fā)展空間。