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集團總部法務(wù)主管

刷新時間:2023-11-29

廣州廣電銀通金融電子科技有限公司

7-14萬

廣州市 | 本科 | 1-3年

基本信息
工作地點:廣州市 所屬部門:法務(wù)部
職位類別:法務(wù)人員 招聘人數(shù):1 人
匯報對象:集團法務(wù)經(jīng)理
職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立、完善各項法律事務(wù)管理辦法并參與其他各項規(guī)章制度的起草和審核,健全集團法律風(fēng)險防范機制;
2、單獨辦理或協(xié)助律師事務(wù)所處理和解決公司的訴訟、仲裁案件及其他訴訟、非訴訟事務(wù);
3、完成合同審核工作、對合同糾紛進行調(diào)查處理,制定解決方案;
4、組織法律培訓(xùn)宣傳;
5、參與公司商務(wù)談判并提供相關(guān)意見;
6、參與公司的收購、投資及資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)濟活動,提出法律意見,處理有關(guān)法律事務(wù);
7、協(xié)助部門主管建立子公司法律風(fēng)險控制制度及流程,處理子公司各項法律事務(wù);
8、完成上級交代的其他任務(wù)。

任職要求:
1、法律專業(yè)本科或以上學(xué)歷,法律職業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮;
2、三年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗,能獨立負責(zé)公司法律事務(wù)處理;
3、投資法律事務(wù)管理經(jīng)驗或子公司法律事務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備縝密的邏輯思維能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,較強的責(zé)任心;
5、能適應(yīng)國內(nèi)階段性短期出差。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗:1-3年
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:500-999人
所屬行業(yè):計算機系統(tǒng)/維修
企業(yè)介紹

廣州廣電銀通金融電子科技有限公司(簡稱廣電銀通)是全球領(lǐng)先的貨幣處理設(shè)備及系統(tǒng)解決方案提供商廣電運通(股票代碼002152)的全資子公司。目前,廣電銀通已發(fā)展成為一家以銀行自動柜員機(ATM)、自動售檢票系統(tǒng)(AFC)等自助設(shè)備為服務(wù)核心的國家現(xiàn)代高科技企業(yè),憑借隨時響應(yīng)的服務(wù)能力和優(yōu)秀的技術(shù)管理系統(tǒng),贏得廣大用戶的信賴與合作,是“全國售后服務(wù)行業(yè)十佳單位”、獲得者、“廣東省用戶滿意服務(wù)明星企業(yè)”,并先后得到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人親臨公司視察和贊譽。自成立以來,一直保持著快速的發(fā)展態(tài)勢,迅速成為行業(yè)標(biāo)桿。目前維護的設(shè)備量已超過150000臺,擁有800多個服務(wù)網(wǎng)點,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)輻射全國所有城市。并在全國設(shè)立擁有10個分公司和26個子公司。經(jīng)營領(lǐng)域涉及ATM設(shè)備維保、ATM營運業(yè)務(wù)、ATM全外包業(yè)務(wù)、AFC設(shè)備維保、軟硬件工程業(yè)務(wù)、備件耗材供應(yīng)等。具體業(yè)務(wù)涵蓋網(wǎng)點網(wǎng)址、設(shè)備安裝、維護、保養(yǎng)、升級以及現(xiàn)金清分、加鈔、押運等。 此外,廣電銀通高度重視人才建設(shè),將吸引人才、培養(yǎng)人才和留住人才作為公司的一項長期戰(zhàn)略來抓。截至2017年3月,公司員工總數(shù)將近16000人,服務(wù)設(shè)備總量150000多臺,在全國32個省、自治區(qū)、直轄市設(shè)立了800多個服務(wù)站。同時,廣電銀通積極與高校合作,通過校企聯(lián)合辦學(xué)的方式為社會培養(yǎng)和輸送金融自助服務(wù)行業(yè)的專業(yè)人才,受到了社會各界和廣大學(xué)子的歡迎。展望未來,廣電銀通將繼續(xù)保持快速發(fā)展態(tài)勢,并持續(xù)引領(lǐng)行業(yè)朝著更高水平發(fā)展,為越來越多的優(yōu)秀人才提供廣闊的發(fā)展空間和施展抱負的舞臺。加入廣電銀通,你將享受和獲得:
1、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬及合理激勵的調(diào)薪體制,各類政策補助和津貼;
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3、技術(shù)、管理雙向發(fā)展通道,完善的新人入職、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)、晉升培養(yǎng)等培訓(xùn)體制;4、按國家規(guī)定購買社會保險與公積金,解決政策范圍內(nèi)人員檔案及落戶廣州;
5、國家法定假期齊全,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪年假、病假等等;
6、豐富的部門旅游、節(jié)日活動、各類球賽、趣味運動會、興趣小組等員工文化活動。

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