崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司及客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析、數(shù)據(jù)挖掘和建模；
2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的定量分析，提供具備業(yè)務(wù)可操性的應(yīng)用建議等；
3.負(fù)責(zé)提供對(duì)公司和客戶業(yè)務(wù)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、服務(wù)過(guò)程、產(chǎn)品規(guī)劃等方面有效及時(shí)的數(shù)據(jù)分析建議和意見(jiàn)，并且能跟蹤業(yè)務(wù)應(yīng)用的效果，為業(yè)務(wù)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)策略提供數(shù)據(jù)支持；
4.負(fù)責(zé)把業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)問(wèn)題轉(zhuǎn)化成數(shù)據(jù)分析的問(wèn)題和研究方向，同時(shí)能指導(dǎo)和推進(jìn)數(shù)據(jù)分析結(jié)論的成功落地應(yīng)用；
5.負(fù)責(zé)引導(dǎo)培養(yǎng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)。
任職要求：
1.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具（如spss等）
2.有相關(guān)技術(shù)背景或開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

科強(qiáng)智控作為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)成立于2003年，坐落于杭州西子湖畔，十余年來(lái)專(zhuān)注于工業(yè)4.0領(lǐng)域，重點(diǎn)研究工業(yè)智能控制系統(tǒng)、智慧工廠軟件平臺(tái)。公司以自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心控制技術(shù)為基礎(chǔ)，定位制造產(chǎn)業(yè)互聯(lián)互通，提供工業(yè)領(lǐng)域全套智能化解決方案。

科強(qiáng)智控的主要產(chǎn)品涉及控制系統(tǒng)、智慧工廠軟件系統(tǒng)、工業(yè)節(jié)能技術(shù)、管工廠云平臺(tái)等多個(gè)領(lǐng)域。公司歷時(shí)多年潛心研發(fā)的注塑控制系統(tǒng)在全國(guó)注塑機(jī)領(lǐng)域得到了廣泛應(yīng)用，并成為中國(guó)海天集團(tuán)唯一國(guó)內(nèi)控制器供應(yīng)商，技術(shù)水平處于業(yè)內(nèi)領(lǐng)先地位。針對(duì)注塑工廠聯(lián)網(wǎng)信息化管理需求推出的智慧工廠軟件系統(tǒng)，被世界500強(qiáng)企業(yè)、國(guó)內(nèi)多家上市企業(yè)、各行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)廣泛采用，是注塑行業(yè)領(lǐng)先的工業(yè)4.0解決方案之一。
科強(qiáng)智控一直以穩(wěn)定的品質(zhì)作為企業(yè)生存、發(fā)展、壯大的基石。對(duì)于品質(zhì)的追求不僅體現(xiàn)在科強(qiáng)智控的產(chǎn)品上，更體現(xiàn)在科強(qiáng)智控專(zhuān)業(yè)的研發(fā)水準(zhǔn)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧鞒坦芾?、完善的配套服?wù)和迅達(dá)的響應(yīng)機(jī)制上。

科強(qiáng)智控以人為本，掌握核心控制技術(shù)。目前研發(fā)人員中本科以上學(xué)歷占90%，已擁有十余項(xiàng)授權(quán)的專(zhuān)利，多項(xiàng)軟件著作權(quán)。我們確立了長(zhǎng)期的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，理解員工、尊重員工、培育員工、發(fā)揮員工、善待員工，把人才的培養(yǎng)和發(fā)展作為公司最高目標(biāo)。