崗位職責：
1、開發(fā)區(qū)域內目標客戶；
2、為區(qū)域內客戶提供臨床技術支持；
3、與銷售支持部門協(xié)同客戶跟進銷售方案；
4、負責區(qū)域內客戶的維護與管理；
5、準確掌握客戶和經銷商信息，定期回訪區(qū)域內客戶，準確匯報 銷售情況；
6、與產品技術部門協(xié)同客戶做好售后服務
6、完成公司下達的銷售目標。
任職要求：
1、本科以上學歷，年齡25-35歲，醫(yī)學相關專業(yè)尤佳；
2、1年以上銷售工作經驗，有醫(yī)療、高端技術服務相關行業(yè)背景者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、協(xié)調能力，以及獨立分析和解決問題的能力和團隊精神；
4、具有優(yōu)秀的市場營銷、拓展能力；
5、誠實、開朗、自信、責任心強，勤勉上進，能接受出差；
6、具有良好的個人專業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)；
7、有內窺鏡及耗材銷售經驗者優(yōu)先；
8、具有醫(yī)療行業(yè)客戶或渠道資源者優(yōu)先。

廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司成立于2014年12月，注冊資本4762萬元，坐落于廣州市創(chuàng)業(yè)基地清華科技園，占地面積1061㎡，是一家從事醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人及其它醫(yī)療器械研發(fā)、生產、銷售、服務于一體的自主創(chuàng)新型高科技企業(yè)。公司圍繞“以人為中心，以人的健康為中心”的理念，積極有效地推行現(xiàn)代化企業(yè)管理，實施“不斷地向客戶提供一流品質的產品和服務”的經營方針，產品致力于成為國際內鏡類醫(yī)療器械行業(yè)的首選產品，并以獨特的經營管理模式和持續(xù)創(chuàng)新能力支撐企業(yè)并在日益激烈的市場競爭中走出一條新型的、規(guī)范化的持續(xù)發(fā)展的道路,成為國內外同行中的領航者。
擁有一支極具創(chuàng)新能力的研發(fā)團隊，并與醫(yī)學界著名的專家、國內外知名的生產廠家有著密切的聯(lián)系及廣泛的合作，將從醫(yī)生的視角出發(fā)、病人的角度思考，不斷地自主創(chuàng)新、獨立研發(fā)，將極具人性化的想法形成國家專利，轉變成新型劃時代的醫(yī)療器械產品，形成“研發(fā)-專利-生產-銷售”醫(yī)用內鏡產業(yè)鏈。公司每年投資大量資金用于研發(fā)、生產新型醫(yī)療器械以及品牌建立，組建國際和國內市場的開拓，為人類的健康事業(yè)做出卓越貢獻。
公司自成立以來，已經申報近30項國家專利申請，迅速將知識產權化、產權產品化、產品產業(yè)化、產業(yè)市場化，帶來更大的經濟效益和社會效益，并將在第三年上市新三板；公司與德國多家著名內鏡企業(yè)達成合作意向，中國發(fā)明設計、德國制造，保證產品質量的高規(guī)格、高水平，形成一個以“醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人”為核心的完整產業(yè)鏈，帶來巨大的社會效益和經濟效益。
我司堅持“以人為中心，以人的健康為中心，尊重科學，尊重人才，共同發(fā)展”的用人理念，倡導“嚴謹、和諧、向上”的企業(yè)文化，堅持“醫(yī)學的目的是幫助人，而不僅僅是治療疾病”的目標，使千千萬萬患者受益。

人才與企業(yè)共同發(fā)展，公平高效的績效文化，重視人才、培養(yǎng)人才，保有人才發(fā)展空間。常規(guī)福利保障：
【薪酬體系】基本工資+績效工資（提成），對優(yōu)秀員工進行薪酬調整和獎金激勵；
【五險一金】入職即購買五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育，公積金），
【工作午餐】職工餐廳提供免費工作餐；
【免費班車】公司提供通勤車往返番禺城區(qū)中心；
【帶薪假期】享受國家法定的節(jié)假日