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儀器總工程師

刷新時(shí)間:2023-11-30

廣州深達(dá)生物制品技術(shù)有限公司

9-13萬

廣州市 | 本科 | 3-5年

基本信息
工作地點(diǎn):廣州市 所屬部門:質(zhì)檢部
職位類別:售后技術(shù)支持 招聘人數(shù):1 人
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
職位描述

職責(zé)描述:
1、儀器安裝調(diào)試及培訓(xùn)新人;
2、儀器外出技術(shù)支持,儀器維修等安排;
3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)部門管理工作及產(chǎn)品技術(shù)改造、技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)更新、質(zhì)量檢測(cè)等工作;
4、儀器電腦的安裝調(diào)試,儀器維修配件使用及管理;
5、儀器耗材質(zhì)控,儀器內(nèi)部事務(wù)處理等。
任職要求:
1、生物學(xué)、計(jì)算機(jī)、機(jī)械電子類本科以上學(xué)歷;
2、具有醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)歷;
3、具備研究開發(fā)及項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉行業(yè)內(nèi)的方法;
5、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向,對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見解;
6、熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、使用方法,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);
7、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
8、有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
9、高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德。
公司地處廣州南沙,如不能接受在南沙工作者,請(qǐng)慎投!

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗(yàn):3-5年
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:20-99人
所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
企業(yè)介紹

廣州深達(dá)生物制品技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱“深達(dá)公司”)是一家專注于病理免疫組化產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)的中美合資企業(yè),深達(dá)公司成立于2006年,擁有世界先進(jìn)兔單克隆抗體生物識(shí)標(biāo)技術(shù)專利產(chǎn)品的授權(quán),并利用授權(quán)產(chǎn)品開發(fā)適合于國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的試劑產(chǎn)品,建立了研發(fā),生產(chǎn)和銷售一體化的公司架構(gòu)。深達(dá)產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó),面向各大中小醫(yī)院用戶,深達(dá)公司期待以不斷更新的產(chǎn)品和技術(shù)為免疫病理界服務(wù)。
2016年8月20日,廣州深達(dá)生物以2400萬美元全資收購美國(guó)免疫組化試劑和自動(dòng)化儀器生產(chǎn)商Celerus公司。Celerus公司擁有24項(xiàng)專利以及200多個(gè)單克隆抗體細(xì)胞株,給深達(dá)帶來了雄厚的技術(shù)力量支持。
Celerus是一家著名的生產(chǎn)免疫組化試劑和全自動(dòng)染色儀的公司。擁有超前的微波震蕩動(dòng)態(tài)孵育、毛細(xì)虹吸液膜覆蓋、以及熱蒸氣抗原修復(fù)等世界上獨(dú)一無二的創(chuàng)新性專利技術(shù)。
Celerus將成為深達(dá)的研發(fā)中心、服務(wù)中心和開拓世界市場(chǎng)的前哨站,使深達(dá)實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)、引領(lǐng)世界潮流的步伐更加快速邁進(jìn)。
我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)您加入深達(dá)公司,發(fā)揮您的才華,運(yùn)用深達(dá)公司為您所提供的企業(yè)平臺(tái),積極創(chuàng)造價(jià)值,與深達(dá)公司共同成長(zhǎng)。

二 薪酬福利
公司推動(dòng)建立和營(yíng)造高效、公平、賞罰分明的績(jī)效文化,重視員工績(jī)效提升,促進(jìn)公司與員工共同快速發(fā)展。同時(shí),致力于為員工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,為卓越加薪。除此之外,公司為員工提供了全方位、多形式的福利保障,具體為:

1、為員工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,并每年對(duì)員工進(jìn)行年度薪酬調(diào)整;
2、除營(yíng)銷人員及一些特殊崗位采取彈性工作之外,其余人員為五天8小時(shí)制,周末雙休;
3、為員工購買五險(xiǎn)一金,包括社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育),住房公積金;
4、享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、工傷假及哺乳假等;
5、多樣化的慰問福利:生日慰問禮、婚慶慰問金、生育慰問金、住院慰問金等;
6、享有生日禮品、節(jié)慶禮品、內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì);

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