主要工作職責(zé) MAJOR RESPONSIBILITIES：

1. 學(xué)習(xí)并掌握所管理的設(shè)備使用和故障處理方法，協(xié)調(diào)參加所管理的設(shè)備驗收安裝調(diào)試工作；

2. 負責(zé)所管理設(shè)備技術(shù)員點檢、巡線管理工作；

3. 負責(zé)對工序設(shè)備故障的原因進行統(tǒng)計、分析，提出糾正措施，降低設(shè)備的故障率；

4. 負責(zé)技術(shù)員的管理和技能培訓(xùn)；

5. 負責(zé)本工序設(shè)備使用的作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)表單定制修改；

6. 負責(zé)制訂所管理設(shè)備安全操作規(guī)程，制訂所管理設(shè)備維修技術(shù)方案；

7. 工序成本控制；

8. 機臺的改造改善項目的推進；

9. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作；

10. 實施危險源識別、環(huán)境因素識別與風(fēng)險評價控制工作；執(zhí)行公司安全、環(huán)境、職業(yè)健康方面的各項制度；配合事故、事件的報告及調(diào)查處理。

任職資格 QUALIFICATION：

1. 教育水平：大專及以上，機械設(shè)計與制造或機電一體化專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；

2. 工作經(jīng)驗：1年同行業(yè)工作經(jīng)驗；

3. 專業(yè)知識：熟悉機械設(shè)計原理、電路知識和電氣自動化及控制理論原理；

其他要求：熟練使用辦公軟件；良好的文字組織和表達能力，具備獨立的分析和解決問題的能力；溝通、協(xié)調(diào)能力強。有組織、推進重大設(shè)備改造項目的能力。

東方日升新能源股份有限公司始創(chuàng)于1986年,位于美麗的海港城市浙江寧波。2010年9月,成功在深交所創(chuàng)業(yè)板上市,股票代碼300118。國內(nèi)研發(fā)生產(chǎn)基地遍布寧波、常州、義烏、九江、洛陽、內(nèi)蒙古烏海等地,2017年,公司旗下各大產(chǎn)業(yè)板塊共實現(xiàn)營業(yè)收入超過100億元大關(guān),公司產(chǎn)品遠銷歐美、大洋洲、非洲和亞洲等30多個國家和地區(qū),為廣大用戶提供專業(yè)、便捷的光伏產(chǎn)品和技術(shù)支持。如今,全體日升人正昂首闊步行走在實現(xiàn)世界日升,百年日升的大道上。 公司為高新技術(shù)企業(yè),公司擁有超過45項主營業(yè)務(wù)核心技術(shù),且建立了獨立的光伏實驗室,該實驗室獲得國際CNAS認證,可按照IEC61215,IEC61730-2、UL1703進行54個項目測試,為公司及其他光伏企業(yè)的設(shè)計研發(fā)以及質(zhì)量管控提供了有力的支持。相關(guān)產(chǎn)品已通過TV、CE、UL、GS、ROHS、REACH、PAHS等國際認證,且在同行中率先通過ISO14001環(huán)境管理體系、ISO9001質(zhì)量管理體系以及GB/T28000職業(yè)健康安全管理體系認證。 2014年,公司榮獲全球新能源企業(yè)500強自主創(chuàng)新獎,2014年度寧波民營企業(yè)50強等。光能杯2014年度光伏行業(yè)優(yōu)秀電站開發(fā)投資商,2015第九屆中國品牌節(jié)光伏行業(yè)金獎,首批光伏領(lǐng)跑者認證等獎項。2017年,公司榮獲中國光伏組件企業(yè)20強第6位。 公司將堅持思進思變思發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)一流的經(jīng)營理念,本著重質(zhì)量、守誠信、抓安全、求發(fā)展、講環(huán)保、鑄輝煌的質(zhì)量方針,依托雄厚的技術(shù)實力,繼續(xù)加強研發(fā)力度,致力于生產(chǎn)高效率的電池片和組件,滿足國內(nèi)外市場不斷增長的需求,把東方日升打造成國際領(lǐng)先的光伏終端應(yīng)用產(chǎn)品制造商。 東方日升(常州)新能源有限公司成立于2017年,位于江蘇省常州市金壇區(qū)直溪鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū),注冊資本達25億元,設(shè)計產(chǎn)能達5GW,采用國內(nèi)最先進的技術(shù)和進口關(guān)鍵生產(chǎn)設(shè)備,預(yù)計投資總額超過60億元,公司主要從事光伏并網(wǎng)發(fā)電系統(tǒng),光伏獨立供電系統(tǒng),太陽能電池片、組件等的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。 公司嚴格遵守國家法律法規(guī)和勞動合同法,全員繳納五險一金,福利完善,實行帶薪年休假制度和雙休日制度,包食宿,開行公司到金壇的通勤班車,為員工提供完善的培訓(xùn)體系,重視員工的成長和發(fā)展,有完善的職業(yè)發(fā)展通道,為員工提供廣闊的施展才能的舞臺。 公司正處于初期建設(shè)階段,大量招聘各類優(yōu)秀人才(經(jīng)理、主管、工程師等同行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才),也歡迎機電一體化、機械、計算機信息工程、物理化學(xué)、材料、光伏、電氣工程、管理科學(xué)、英語、國際貿(mào)易等專業(yè)的往屆、應(yīng)屆本科大學(xué)生和研究生來實習(xí)、就業(yè)。