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香港人才求職

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  • 高級(jí)銷售代表(香港)

    5-8萬 | 香港 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)香港大學(xué)醫(yī)學(xué)院、香港理工大學(xué)等香港偏南區(qū)域的科研市場(chǎng)開拓2. 負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)的銷售工作,完成公司制定的各項(xiàng)銷售任務(wù); 3. 搜集轄區(qū)內(nèi)客戶信息,開發(fā)新客戶; 4. 定期拜訪客戶,建立、發(fā)展及維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系; 5. 完成催款、收款,確保銷售款項(xiàng)的回收...
  • 財(cái)務(wù)策劃經(jīng)理

    10-20萬 | 香港 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.根據(jù)客戶的資產(chǎn)狀況作出合理的資產(chǎn)分析報(bào)告; 2.為高端客戶制定個(gè)性化的投資組合方案; 3.在特定領(lǐng)域開展市場(chǎng)活動(dòng),拓展新客戶; 4.建立并維持與客戶的良好關(guān)系,做客戶終生的財(cái)富管家。 任職要求: 1、年齡24歲以上 2、教育背景:全日制本科及以上,有海外...
  • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

    24-60萬 | 香港 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司的日常賬務(wù),包括原始憑證的復(fù)核、歸檔和錄入,完成相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的制作;2、負(fù)責(zé)公司月季年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并檢查每周的現(xiàn)金流量預(yù)算; 3、負(fù)責(zé)公司報(bào)稅事項(xiàng),包括增值稅發(fā)票的進(jìn)項(xiàng)稅認(rèn)證,營(yíng)業(yè)稅和增值稅發(fā)票的開具,每月的納稅申報(bào)包括企業(yè)所得稅; 4、負(fù)責(zé)每月...
  • RO負(fù)責(zé)人

    84-120萬 | 香港 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)審核、督導(dǎo)香港子公司所有業(yè)務(wù),為香港證監(jiān)會(huì)認(rèn)可的代表及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人 2、香港子公司對(duì)香港證監(jiān)會(huì)的代表及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人 3、負(fù)責(zé)香港子公司經(jīng)營(yíng)績(jī)效 4、與香港交易所及香港監(jiān)管部門交流溝通,并進(jìn)行關(guān)系的維持任職要求: 1、具香港當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)執(zhí)行需具備的執(zhí)照(RO持...
  • 國(guó)際理財(cái)策劃師

    10-20萬 | 香港 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容 1.開發(fā)潛在客戶,了解客戶的理財(cái)需求,為客戶量身定制專業(yè)的理財(cái)方案; 2.根據(jù)香港以及國(guó)外合作機(jī)構(gòu)的理財(cái)產(chǎn)品合作,結(jié)合客戶需求,為客戶策劃理財(cái)方案; 3.負(fù)責(zé)貴賓客戶維護(hù)提升工作,為貴賓客戶提供專業(yè)化的理財(cái)服務(wù)工作; 4.完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人季度和年度的指標(biāo)...
  • 高級(jí)APP UI設(shè)計(jì)師

    20-40萬 | 香港 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-03-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)App中的界面、圖標(biāo)、以及少量動(dòng)畫與特效的設(shè)計(jì)制作 2.產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣與宣傳所需相關(guān)的美術(shù)資源設(shè)計(jì)制作 3.配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)對(duì)當(dāng)前的UI交互和視覺效果進(jìn)行改進(jìn) 4.跟進(jìn)以確保產(chǎn)品的最終實(shí)現(xiàn)效果與設(shè)計(jì)方案一致 任職要求: 1.具有優(yōu)秀的視覺設(shè)計(jì)創(chuàng)...
  • 人力總監(jiān)

    60-90萬 | 香港 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-07-20 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1、根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 2、統(tǒng)籌管理香港招聘工作,制定招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道,完成招聘任務(wù); 3、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、薪酬福利管理制度、人事檔案管 理制度等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則,經(jīng)批準(zhǔn)后組...
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