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聲學(xué)測試工程師
面議 | 無錫市 | 碩士 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)超聲換能器產(chǎn)品性能測試和驗證工作；2、負(fù)責(zé)編寫換能器相關(guān)技術(shù)文檔3、仿真平臺、體系、作業(yè)流程的維護和持續(xù)完善任職要求：1、具有超聲相關(guān)項目經(jīng)驗（工業(yè)超聲或醫(yī)用超聲），了解超聲相關(guān)知識；2、熟練使用office、具備一定編程能力更優(yōu)；3、具備較強的數(shù)據(jù)整...
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電池測試工程師
面議 | 合肥市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1.熟悉鋰電池的開發(fā)、制備過程2.負(fù)責(zé)與客戶對接電池性能測試、電極活性材料性能測試數(shù)據(jù)3.熟悉不同電池結(jié)構(gòu)；4.能接受出差5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。職位要求:1.本科及以上學(xué)歷，電化學(xué)/化學(xué)/應(yīng)用化學(xué)/材料等相關(guān)專業(yè)2.具有電池測試經(jīng)驗3.熟練掌握鋰電池材料、電...
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電池測試工程師
面議 | 上海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位信息主要工作內(nèi)容：電池實驗執(zhí)行及實室管理休系文檔的建立與實施1） 根據(jù)實驗需求，組織指導(dǎo)測試技術(shù)員完成電池性能測試。2） 分析測試據(jù)根據(jù)求出具測試報告。3） 維護管理測試計劃，主持儀器及設(shè)備的計量校準(zhǔn)等工作，保證設(shè)備正常高效運轉(zhuǎn)。4） 根據(jù)實驗管理體系要求，編寫和維...
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儲能測試工程師
面議 | 南通市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)制訂儲能產(chǎn)品總體測試方案；2、負(fù)責(zé)編制系統(tǒng)測試案例、測試規(guī)范，并執(zhí)行測試，出具測試標(biāo)準(zhǔn)和測試報告；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的DV、PV測試驗證及首件的驗證；4、作為項目測試代表，推動各項測試按計劃執(zhí)行，保證測試覆蓋率及測試質(zhì)量。5、進行公司儲能設(shè)備和產(chǎn)品技術(shù)層面的...
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電池測試工程師
面議 | 無錫市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶端測試，制定測試方案并撰寫測試報告，對接客戶進行測試報告分析；2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部測試，制定測試方案并撰寫測試報告，匯報測試結(jié)果；3、落實實驗室安全管理，實驗室5S管理的實施；4、協(xié)助產(chǎn)品功能驗證及性能測試，協(xié)助開發(fā)同事進行問題定位并解決；5、對外進行...
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企
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)或參與公司氫燃料電池系統(tǒng)方向的研發(fā)，具體方向有；1、系統(tǒng)電氣部分研發(fā)；2、系統(tǒng)控制部分研發(fā)；3、系統(tǒng)仿真研發(fā)。任職要求：1、電氣類、機電類、雙控（自控）類等理工科碩士及以上研究生學(xué)歷；2、3年以上車輛、電池等行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗（氫燃料電池方向優(yōu)先）；3、思維...
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燃料電池測試工程師
面議 | 上海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)要求完成燃料電池系統(tǒng)相關(guān)測試評價工作，包含試驗大綱、試驗評價指標(biāo)及試驗方法等內(nèi)容編制；2、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)測試流程規(guī)范編制及管理；3、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)實驗室建設(shè)及設(shè)備管理等；4、負(fù)責(zé)燃料電池相關(guān)測試臺架自制設(shè)計和搭建工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)...
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測試工程師-鋰電方向
面議 | 佛山市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.1協(xié)助檢測組細(xì)分模塊的資源調(diào)配,確保檢測資源充分高效利用。1.2對應(yīng)檢測組細(xì)分模塊的績效打分及初步審核。1.3完成日常檢測項目工作分工,確保全部樣品安排檢測。1.4協(xié)助檢測部經(jīng)理及資深工程師完成實驗室日常的管理工作,貫徹并執(zhí)行公司或部門層面的相應(yīng)管理規(guī)定。...
