職位類型：產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理
面試地點(diǎn)：北京
招聘公司：華為

說(shuō)句實(shí)在話，華為對(duì)于我來(lái)說(shuō)真是又愛(ài)又恨，但是面對(duì)華為的電話通知雖然結(jié)局已經(jīng)注定我還是選擇去面試。
 
收到華為的面試電話讓我有點(diǎn)意外。首先我在網(wǎng)上沒(méi)有投任何華為的職位；其次是前不久剛剛在華為經(jīng)歷了一段失敗的面試；再次是這次通知我的是研發(fā)中心的產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理的職位。我想這個(gè)職位名稱好像跟我的工作經(jīng)驗(yàn)不沾邊啊。所以我也沒(méi)有抱這多大希望。反正周六沒(méi)事就當(dāng)去增加一些面試經(jīng)驗(yàn)罷了。

通知的面試時(shí)間是9點(diǎn)，7點(diǎn)就從寶安出發(fā)，9點(diǎn)不到總算到達(dá)了華為科研中心東門。外面已經(jīng)有一片面試者在等候著了。一會(huì)兒招聘部門的秘書出來(lái)了，點(diǎn)名后就把我們一大票人帶進(jìn)了我并不陌生的面試地點(diǎn)---食堂。

首先是大家都熟悉的筆試。按照每個(gè)人申請(qǐng)職位的不同給每位面試者分發(fā)不同的試卷。我以為回考一些ERP，產(chǎn)品BOM之類的，一看拿到的試卷就傻眼了。好像跟我的專業(yè)不符啊，這上面的題目一大部分都不會(huì)做。我趕緊跑過(guò)去找秘書MM，是不是試卷發(fā)錯(cuò)了啊。MM問(wèn)了一下我的專業(yè)還有申請(qǐng)職位，又看了一下試題，說(shuō)沒(méi)有別的試題了，你就做這個(gè)吧，這些都是基礎(chǔ)來(lái)的，能做多少就是多少，這個(gè)筆試也不是最主要的。

我心說(shuō)：筆試還不重要？沒(méi)做好后面還想有下一輪面試啊？

沒(méi)辦法，只好把選擇題部分，還有英譯漢先做了，還有一道關(guān)于BOM建構(gòu)的很簡(jiǎn)單也做了，其它部分都是一片空白。交卷時(shí)候，MM說(shuō)，你答的也不少嘛。

交了試卷大概是10：50，然后就是一直在那里等。旁邊的都開始在陸陸續(xù)續(xù)的面試了。到了11半時(shí)我忍不住了，跑過(guò)去跟秘書MM說(shuō)：我還有沒(méi)有下一輪面試啊，沒(méi)有的話我先回去了。秘書MM有點(diǎn)奇怪的看著我：你再等等。還沒(méi)有輪到你呢。沒(méi)想到這一等就是到了中午吃飯的時(shí)間，于是再次免費(fèi)品嘗了華為食堂的飯菜。

下午休息到一點(diǎn)鐘，其它人接著開始了下一輪的面試。我還是在漫長(zhǎng)的等待中。問(wèn)秘書MM，答曰：再等。等到差不多兩點(diǎn)的時(shí)候，終于開始了第一輪的面試。

面試官也比較年輕，感覺(jué)上似乎表達(dá)也不是太好。說(shuō)話語(yǔ)速很快，而且聲音比較小，有幾次我都沒(méi)聽清楚。其實(shí)面試也沒(méi)聊什么。主要是我講我以前的工作經(jīng)驗(yàn)，中間感覺(jué)對(duì)我工作的這一塊他似乎不是很了解。

半個(gè)小時(shí)后，第一輪結(jié)束。我看到面試官在打電話，隱約聽到一些東西。猜到是他在跟他的小主管講我的一些情況(因?yàn)檎f(shuō)秘書MM說(shuō)周六他的主管沒(méi)來(lái)公司)。電話完了后，他又繼續(xù)面試我。我想這應(yīng)該算是我的第二輪面試了吧，其中也沒(méi)聊到什么技術(shù)方面的問(wèn)題。

談話結(jié)束，他就從秘書那拿了一份職位申請(qǐng)表讓我填。我想這樣是表示我前面的兩輪面試順利通過(guò)了吧。職位申請(qǐng)表我填寫的比較詳細(xì)，因?yàn)槲抑廊A為最后的審批主要是看的職位申請(qǐng)表以及面試官對(duì)你的評(píng)價(jià)的，簡(jiǎn)歷一般是不怎么看的。所以我在填寫的時(shí)候是寫得比較認(rèn)真比較詳細(xì)的。封面的工作地區(qū)選擇我是全部都勾選了，什么海外艱苦地區(qū)啊，什么國(guó)內(nèi)其它城市啊，因?yàn)槲蚁胫凑膊灰欢嬖嚨蒙稀?/p>

填完以后依然是等待。而且等待的時(shí)間依然是那么漫長(zhǎng)。不過(guò)我沒(méi)想到的是，下一輪直接就是集體面試了。我看到MM在安排拼飯桌作為集體面試用。這樣到集體面試開始的時(shí)候已經(jīng)是下午5點(diǎn)多了，這個(gè)時(shí)候還剩下一共11個(gè)人參加。

于是11個(gè)人被分為兩組進(jìn)行團(tuán)P。我這邊5人，另一邊6人。面試官有3位，一位是HR，另外兩人是招聘部門負(fù)責(zé)人。

首先依然是個(gè)人的面試自我介紹：包括工作經(jīng)歷，個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)，未來(lái)目標(biāo)三封面內(nèi)容。說(shuō)實(shí)在話，我最怕這種集體面試了，我會(huì)變得很緊張，心跳會(huì)變得很快，而且表達(dá)就非?；靵y。上次在生產(chǎn)中心我可能就是因?yàn)榧w面試太緊張表現(xiàn)太差面試官評(píng)價(jià)不高才導(dǎo)致被淘汰的吧。緊張歸緊張，我怎么樣在心里暗示自己放松都沒(méi)有用。

今天的自我介紹是輪流來(lái)的，終于輪到我了。一站起來(lái)的時(shí)候我就更緊張了。剛開始聲音都有些顫抖。但是很奇怪的是，當(dāng)我介紹完我的名字和學(xué)校的時(shí)候，我的緊張感一下子就消失了。我終于比較鎮(zhèn)定地介紹完了自己。表達(dá)也還算比較清晰。

我知道這一環(huán)面試官回問(wèn)到每個(gè)人對(duì)誰(shuí)印象比較深之類的，所以在其它人發(fā)言的時(shí)，我在草稿上做了一些簡(jiǎn)單的記錄：比如來(lái)自哪里，以前工作是做哪方面的等。

下一環(huán)還是對(duì)剛才別人的面試自我介紹有什么印象的。這一輪我發(fā)了一次言，主要是我對(duì)一個(gè)在Foxconn工作的哥們印象比較深，暫稱為A君吧。因?yàn)檫@一輪的介紹中，其它的面試者以前都是做程序員，或者軟件測(cè)試等方面的，只有A君和我工作經(jīng)驗(yàn)比較接近。所以我講了對(duì)他的影響比較深，他以前在哪里做，是做什么的，他的優(yōu)缺點(diǎn)等。只不過(guò)當(dāng)主考官問(wèn)我他的未來(lái)目標(biāo)規(guī)劃是什么的時(shí)候，我一下子想不起來(lái)了，只好老實(shí)回答：沒(méi)有記住。

接下來(lái)就是用一道題目讓兩個(gè)小組進(jìn)行團(tuán)P。論題是對(duì)你認(rèn)為影響領(lǐng)導(dǎo)者權(quán)威的下列10個(gè)因素按照影響大小進(jìn)行排序并說(shuō)明理由。于是我們小組開始了討論。我旁邊的一位哥們--B君負(fù)責(zé)記錄。我在旁邊負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)，并補(bǔ)充意見(jiàn)。一開始我們組兩位表達(dá)能力最好的人可能題目沒(méi)看清楚，有點(diǎn)偏離了方向，我趕緊給他們糾正了。討論過(guò)程中面試官一直站在旁邊關(guān)注這我們的表現(xiàn)。

15分鐘的時(shí)間很快過(guò)去了。我們推舉了一位表達(dá)能力最好的人員C君進(jìn)行發(fā)言。

首先是對(duì)方組的發(fā)言。感覺(jué)他們的發(fā)言人表達(dá)的不是太好。很多排序理由都講得牽牽強(qiáng)強(qiáng)。中間被面試官發(fā)問(wèn)，也回答的不是太好。發(fā)言完了，有一兩個(gè)人進(jìn)行了補(bǔ)充。

一個(gè)讓我想不到的狀況發(fā)生了。輪到我們這一組的總結(jié)發(fā)言時(shí)，一位面試官站出來(lái)說(shuō)；你們這一組的我指定一個(gè)人發(fā)言吧。而他指定的人員竟然就是我??！

不知道是看到我前面的發(fā)言比較少，還是他主要負(fù)責(zé)考察我，反正就這樣把我推到了前臺(tái)。我心叫一個(gè)慘。不過(guò)后來(lái)證明這是給了我一個(gè)很好的表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。

當(dāng)時(shí)我一聽腦袋就嗡的一聲響，馬上變得超緊張的。一個(gè)是我根本就沒(méi)準(zhǔn)備，而且我自己在眾人面前發(fā)言非常容易緊張，還有我感覺(jué)要把這些排序的理由講清楚是很不容易的。

但奇怪的是，我站起來(lái)開始說(shuō)話以后，我的緊張感突然全部消失了。我感覺(jué)我的聲音非常鎮(zhèn)定了，我的語(yǔ)速也放慢了，自己還能臨時(shí)組織語(yǔ)言了。

表達(dá)完畢坐下來(lái)以后，我自我感覺(jué)還是可以的。感覺(jué)比對(duì)方的表現(xiàn)要好。有兩個(gè)隊(duì)員對(duì)我發(fā)言也做了很好的補(bǔ)充。

接下來(lái)就是團(tuán)P。比如你覺(jué)得對(duì)方的觀點(diǎn)好還是己方的觀點(diǎn)好，理由是？我們小組的全部都支持自己的結(jié)論好。倒是對(duì)方的都有點(diǎn)信心不足，幾個(gè)人都承認(rèn)是我們做的更好。還有一位對(duì)方的成員，可能是因?yàn)橛悬c(diǎn)內(nèi)向外加不善表達(dá)，在被面試官用壓力式的問(wèn)題緊逼追問(wèn)時(shí)，竟然選擇了保持沉默。

最后的是對(duì)自己小組的成員在此次討論中按照貢獻(xiàn)大小進(jìn)行一個(gè)排序。有趣的是我們這一小組全面將自己排在貢獻(xiàn)值最小的位置。對(duì)方大部分卻不是。

這一輪討論結(jié)束后，讓我們先休息10分鐘 。我一度以為像以前那樣還有下一輪的團(tuán)P，即選出幾個(gè)你認(rèn)為在此輪面試中你覺(jué)得最有可能被淘汰的人員。我覺(jué)得這個(gè)才是壓力最大也是最殘酷的。不過(guò)事實(shí)上并沒(méi)有。

一會(huì)兒秘書過(guò)來(lái)宣布XXX可以先回去了，你的面試到這里結(jié)束了。即在這一輪被淘汰的。我有幸沒(méi)有聽到自己的名字。這一輪被刷了3個(gè)，一個(gè)是唯一的一個(gè)女孩子，一個(gè)是表達(dá)最差的一個(gè)，還有一個(gè)是我這邊隊(duì)的那個(gè)表達(dá)很不錯(cuò)的，他被淘汰的原因可能是他總體給人一種比較滑的感覺(jué)吧。