如果你在職場中還沒有找到自己的定位，陷入迷茫，這篇文章或許能夠讓你開始重視起來自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，并在思考之后行動起來。
錯誤1：現(xiàn)在不著急，以后遇到問題再說吧
很多人剛剛步入社會，沒有真正意識到危機的存在；或者現(xiàn)在的工作相對穩(wěn)定，雖然不知道未來是什么樣子，但至少目前的工作能夠養(yǎng)家糊口，至少可以保證生存沒有問題。即使現(xiàn)在遇到問題，他們總是說：現(xiàn)在不著急，以后遇到問題再說吧。
如果所有的問題都等“以后再說”，那么，我敢肯定，最多五年，你會遇到再也解決不了的問題！要想解決，你必須要付出成幾何級倍增的代價！
錯誤2：有些事情總要親自經(jīng)歷了才會知道
有些人會虛心吸取別人的經(jīng)驗和教訓，生怕自己走錯了路；而有些人則說要親自犯一些錯誤，親自遭遇一些挫折，才會清醒。
對于年輕人來說，“試錯”其實是最愚蠢的方法，即使你覺得你還年輕，你還有機會，但實際上時間并不是你想像得那么多。
錯誤3：當我遇到問題時，做個職業(yè)規(guī)劃就行了
很多人都是在實在看不到希望的情況下，才會想到做職業(yè)規(guī)劃。但我要告訴你的是：職業(yè)規(guī)劃并不是你走投無路時的救命稻草！因為成功的職業(yè)規(guī)劃，其核心是要幫助你找到你的職業(yè)方向定位，并圍繞這個方向構建你的核心競爭力，以保證你能夠在這個方向上順利成長。這兩點缺一不可。
錯誤4：把性格測評當成職業(yè)規(guī)劃
這里需要提醒大家的是：性格測評≠職業(yè)規(guī)劃。性格測評只是我們了解個人性格的一個手段。涉及到具體的規(guī)劃時，還要根據(jù)個人事業(yè)愿景、優(yōu)勢特長、專業(yè)技能、成長經(jīng)歷、職業(yè)價值觀、政治因素、經(jīng)濟因素、社會因素等各種情況進行綜合考量，才能得出具體的結論。
錯誤5：只定方向，不知道實施路徑
職業(yè)規(guī)劃的完整內(nèi)容應該是“1+2＋1”模式，即一項核心內(nèi)容，兩項補充內(nèi)容，一項強化內(nèi)容。一項核心內(nèi)容，指的是根據(jù)其自身綜合情況，進行針對性分析，量身定制，確立最適合其發(fā)展的職業(yè)方向定位。兩項補充內(nèi)容，一是對其綜合素質(zhì)進行評估，為其制定職業(yè)成長路徑，并進行相應的知識體系構建；二是針對其性格中的弱點和以往的工作經(jīng)歷中所存在的思想、行動等方面的錯誤進行糾正，避免其重蹈覆轍，從最大程度上規(guī)避因自身不足而帶來的潛在職業(yè)風險。
一項強化內(nèi)容，指的是以職場晉升為導向的軟實力系列培訓，通過具有實戰(zhàn)性的技巧和方法的培訓，全面提升個人綜合競爭力，以更快的速度，獲得職業(yè)發(fā)展的飛躍，拉開與普通人的距離。
錯誤6：沒有主見，嚴重依賴周圍人的看法
每個人的價值觀是不一樣的，因此，當你征求別人的意見時，他們只是基于自己的價值觀去思考問題，并不是站在你的立場上。因此，別人的意見到底是否適合你，還取決于你自己內(nèi)心的想法。
你一定要明白，你的路只在你自己手中！
錯誤7：計劃趕不上變化，與其如此，不如隨遇而安
很多人會說世事變化無常，與其刻意計劃，不如隨遇而安。貌似說這話的人都很“瀟灑”，但一旦問題來到眼前時，恐怕你就“安”不了了。
隨遇而安，是因為你的內(nèi)心在逃避現(xiàn)實；積極行動，構建自己的核心競爭力，你同樣可以做到以不變應萬變！
錯誤8：高學歷意味著更多的發(fā)展機會
并不是所有的職位都需要高學歷人才。那些所謂的高學歷人才，其實能力并沒有與學歷相匹配。當越來越多的企業(yè)都在考慮務實的用人成本的時候，高學歷未必會受到重視。學歷并不能保障你的成功，那只是一張紙而已。真正讓你成功的，是你到底有沒有真才實學。如果沒有，對不起，所有的公司都不是慈善機構。
錯誤9：國家單位比較穩(wěn)定，發(fā)展有保障
絕大多數(shù)的人都會有這樣的認識。
但是我要提醒那些想進國家單位的人，在進入這些單位之前，你一定要明白“編制”意味著什么，“體制內(nèi)”和“體制外”又有什么差別，“李剛”到底有什么不同。如果你貪圖穩(wěn)定，我會告訴你：你肯定會非常穩(wěn)定，穩(wěn)定到10年、20年甚至一輩子待在一個職位上，一個級別上，不會有任何改變。如果你渴望這樣所謂的“穩(wěn)定”，并且沒有任何抱怨，那么，我完全支持你的決定。
錯誤10：這個社會，要想成功太難了
成功很難嗎？完全錯誤！尤其是在當前的環(huán)境下，我甚至為之歡欣鼓舞，因為這是最容易成功的一個時代！現(xiàn)實的職場中，工作3年以內(nèi)遇到職業(yè)問題的，占了77%，屬于職業(yè)規(guī)劃的“重災區(qū)”。真正清楚自己的職業(yè)發(fā)展目標，并知道如何行動、全面提升和發(fā)展自己，沒有職業(yè)生涯規(guī)劃問題困擾的，只占了3%。也就是說，只要你能為那3%的人，你就能獲得成功。
那么，既然成功這么容易，為什么還會有這么多的人失敗呢？因為，最厲害的那個對手，其實就是你自己！如果你沒有前瞻意識，只顧眼前，從來不考慮未來；或者只是停留在“想一想”的層面上，而從來沒有真正行動過，那么，你將永遠打法打敗這個對手！你現(xiàn)在的失敗狀態(tài)，仍將持續(xù)！成功，將永遠會與你無緣！
