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三個(gè)月找不到工作,你會(huì)怎么辦?

添加時(shí)間:2019-11-11 17:36:45
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     找不到工作真的是急死人啊,覺(jué)睡不好,飯吃不香。有些人甚至感覺(jué)到了絕望,人生的低谷。帶著這種想法怎么會(huì)找到好工作呢?

  那么,找不到工作的時(shí)候,你會(huì)怎么辦?我們得到了下面這些分享:

  1、“我會(huì)降低期望薪資”

  網(wǎng)友“天貝”:年前公司倒閉被迫裸辭,失業(yè)后我想休息一下就選擇在年后的3、4月的招聘高峰求職。但是將近4個(gè)月過(guò)去了,我還是沒(méi)找到合適的工作。十年的工作經(jīng)驗(yàn)、職稱……這些好像也并不是什么優(yōu)勢(shì),投出去的簡(jiǎn)歷沒(méi)下文;面試的工作都離自己的要求相差甚遠(yuǎn)!現(xiàn)在我只能降低薪資要求,希望能找到一份合適的工作。

  點(diǎn)評(píng):“3個(gè)月找不到工作,你會(huì)怎么辦?”調(diào)查顯示,有22%的網(wǎng)友會(huì)通過(guò)降低期望薪資來(lái)?yè)Q取工作機(jī)會(huì)。可以理解的是,裸辭后漫長(zhǎng)的求職期會(huì)無(wú)形中會(huì)加大求職者的心理壓力和精神負(fù)擔(dān)。所以當(dāng)壓力越來(lái)越大,求職者往往會(huì)選擇降低一些求職要求,提高成功率。

  但是,“降低期望薪資”能否真正吸引面試官或公司?不一定!從公司運(yùn)營(yíng)的角度來(lái)說(shuō),低薪意味著人力成本的節(jié)約,但是公司有時(shí)候也有這樣的假設(shè):期望薪資低=能力不佳,他們可能會(huì)認(rèn)為你希望通過(guò)降低薪資來(lái)彌補(bǔ)能力上的短板。所以,對(duì)在漫長(zhǎng)求職路上“奔波”的求職者而言,工作誠(chéng)可貴,薪資不可拋!理智得選擇期望薪資范圍、適時(shí)放低姿態(tài)對(duì)于找一份好工作來(lái)也許說(shuō)是個(gè)不錯(cuò)的調(diào)整方法。

  2、“沒(méi)辦法就回老東家吧”

  網(wǎng)友“放松日”:當(dāng)初懷著莫大的信心、不顧同事領(lǐng)導(dǎo)的挽留、毅然決然選擇裸辭,我以為憑自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)必然能輕輕松松找滿意的工作。但是,現(xiàn)實(shí)證明我想得太美好了:比前公司規(guī)模小的我看不上,大公司又沒(méi)回音,找了幾個(gè)月都快被現(xiàn)實(shí)逼瘋了!聽(tīng)說(shuō)老東家現(xiàn)在還招人,打算“跳”回去,畢竟經(jīng)濟(jì)壓力如此之大,該妥協(xié)的還是得妥協(xié)!

  點(diǎn)評(píng):贊成“回老東家”的理由在一部分人看來(lái)是迫于現(xiàn)實(shí)壓力的無(wú)奈之舉;也有一部分人認(rèn)為這是老東家對(duì)自己能力的肯定,足以證明自己的實(shí)力;但是除此之外,大多數(shù)人還是認(rèn)為即便求職過(guò)程再艱辛也不會(huì)回老東家。

  其實(shí),對(duì)于要不要吃回頭草,我們不得不考慮這些問(wèn)題:老東家能否接受曾經(jīng)“出走”的你?你的跳槽經(jīng)歷是否會(huì)引來(lái)同事的非議?原先的職位是否已經(jīng)有人代替,而你要被迫降職或重新調(diào)整?迫使你跳槽的原因是否還存在、將來(lái)是否有解決的可能性?

  3、“雖然不改行,找個(gè)類似的崗位擴(kuò)大范圍”

  網(wǎng)友“黃得芹”:我已經(jīng)有1年多空白期了,一心想找份人事工作,面試了不少職位,卻因?yàn)榉N種原因依然找不到工作?,F(xiàn)在山窮水盡,不知道出口在哪里!這段時(shí)間想了很多,究竟是要繼續(xù)堅(jiān)持找人事的工作,還擴(kuò)大求職范圍尋找其他工作機(jī)會(huì)?最終還是妥協(xié)了,把目標(biāo)崗位擴(kuò)大到行政、文職,希望能有實(shí)際收獲吧!

  點(diǎn)評(píng):調(diào)查顯示,有28%的網(wǎng)友會(huì)選擇“擴(kuò)大目標(biāo)崗位范圍”來(lái)繼續(xù)找工作。而他們基本上都存在這種心理——目標(biāo)崗位越多機(jī)會(huì)也越多。但其實(shí)不然,“擴(kuò)大目標(biāo)崗位范圍”可能會(huì)讓你找到一份工作,但未必能讓你找到一份合適你的工作。另外,目標(biāo)崗位也代表著你的職業(yè)規(guī)劃,因?yàn)橥讌f(xié)于現(xiàn)實(shí)而選擇一個(gè)你全然未知的職業(yè)是得不償失的。

  除非在一些特殊情況下,比如:兩個(gè)崗位之間有相似性;對(duì)某些崗位你有一定的了解和興趣……最后,提醒一句:千萬(wàn)別將“擴(kuò)大目標(biāo)崗位范圍”演變?yōu)楹翢o(wú)意義的“海投”!

  4、“路程遠(yuǎn)一點(diǎn),我也能接受了”

  網(wǎng)友“l(fā)ucy”:起先當(dāng)然是不愿意妥協(xié)的,但是好幾個(gè)月都沒(méi)有合適的工作,看到有家公司雖然單程要一個(gè)半小時(shí)左右,我還是去面試了。

  點(diǎn)評(píng):如果要對(duì)上班路程的距離妥協(xié),那首先要做心理準(zhǔn)備的是:作息時(shí)間會(huì)因此改變;交通上花費(fèi)的時(shí)間變多而在家的時(shí)候變得更少;警惕“路怒癥”……

  但反過(guò)來(lái)說(shuō),也不用排除所有路程遠(yuǎn)的公司,有些在郊區(qū)的企業(yè)會(huì)設(shè)置班車、地鐵站接駁、交通補(bǔ)貼等福利來(lái)彌補(bǔ)地理位置的缺陷。另外,具體的交通方式也需要考慮,打個(gè)比方:A公司單程40分鐘,需要公交換地鐵再走一段路;B公司單程1個(gè)小時(shí),坐地鐵就可以到達(dá)。這兩家公司你會(huì)怎么選?

  5、“我不妥協(xié),我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持”

  網(wǎng)友“櫻桃將將”:不能妥協(xié),特別是薪水,一次妥協(xié)這些年的漲薪都白漲了。雖然壓力很大,我還是會(huì)堅(jiān)持的!

  點(diǎn)評(píng):在我們的調(diào)查里,最多人選擇的就是“不妥協(xié),繼續(xù)堅(jiān)持”;繼而,我們又提問(wèn)“那你準(zhǔn)備堅(jiān)持多久?”,大家回復(fù)最多的是“堅(jiān)持到找到理想工作!”

  “堅(jiān)持到找到理想工作!”這句話有一些熱血,希望這句話能給正在找工作的你一些鼓勵(lì)和安慰。你看,有很多人和你一樣,正在為自己的理想而堅(jiān)持,不妥協(xié)是執(zhí)著也是自信。裸辭壓力很大,希望你能積極面對(duì)。面包會(huì)有的,牛奶也會(huì)有的,好工作也一樣。

      給大家一點(diǎn)建議,找工作的時(shí)候也不是天天都會(huì)有面試。空著這幾天可以選擇找個(gè)兼職做做。既有收入也不會(huì)讓自己感覺(jué)焦慮。而且說(shuō)不定會(huì)在兼職中找到了你的事業(yè),機(jī)遇就是這么妙不可言。

  

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