我們每個人從出生開始學(xué)習(xí)說話，用了一年的時間，但是從此之后我們每個人都以為自己會說話，于是經(jīng)常說出一些不太符合時宜的話。說出一些會得罪人的話，就是因為我們不懂的在什么時候閉嘴。

　　其實在職場中，當(dāng)你沒有處在一個特別重要的位置，或者你并不是一個資深的職場人士時，你需要的重要的職場技能就是學(xué)會聆聽，而不是學(xué)會說話。那么聆聽，在職場中有什么重要的作用呢，有以下3個方面。

　　1  聆聽可以讓我們更加清晰地看清工作的形勢

　　在職場中，當(dāng)我們處于比較忙亂的狀態(tài)時就容易讓自己陷入一個比較迷糊的狀態(tài)。這個時候呢，我們很難看清楚問題的本質(zhì)，總是處于一個只看表面現(xiàn)象的狀態(tài)中。

　　這個時候就需要我們閉上嘴，認(rèn)真去聆聽聆聽周圍那些聲音，尤其是那些負(fù)面的聲音，因為往往那些負(fù)面的聲音是員工們最真實的內(nèi)心反應(yīng)。

　　在這個過程中，我們就可以清晰地看清工作的形式，也可以大概的看出公司的前景，以及未來發(fā)展的方向，我們就可以根據(jù)自身的特點進(jìn)行匹配結(jié)合，適時地做出正確的決策。

　　2  聆聽可以幫助我們成長

　　每一個人都希望獲得正面的評價，每一個人都希望自己永遠(yuǎn)處于一個比較良好的狀態(tài)中，但是當(dāng)我們長久的處于封閉的狀態(tài)，長久的以說話為主要的表達(dá)方式而從來不聆聽周圍人的建議和想法時，我們就容易出現(xiàn)自我封閉的狀態(tài)，讓自己止步不前。

　　因此，我們要多留意周圍的聲音，去聽一聽同事，朋友以及家人對我們的評價和建議，這樣我們才可以不斷地改進(jìn)自己的缺點和不足，讓自己成長的更快，而不是以自我為中心。

　　3  聆聽可以開闊，我們的眼界

　　每個人的時間和精力都是有限的，我們只能在某一或某兩個方面取得一定的成就，但是如果想在多方面取得優(yōu)異的成績是十分困難的。因此我們要學(xué)會去聆聽，去聽那些在不同行業(yè)里面做到優(yōu)秀的人，去體驗不同的生活方式，去理解不同人的想法。

　　這樣可以豐富我們的人生經(jīng)歷，讓我們在做其他事情以及做決策的時候可以考慮的更加周全，從而做出一個多方面都比較好的決定。