注意，多地已明確
社保減免2022年4月30日截止
2021年整年，雖然疫情得到了有效控制，為了減輕企業(yè)負擔，促進就業(yè)發(fā)展，人力資源社會保障部辦公廳、財政部辦公廳、國家稅務總局辦公廳印發(fā)《關于2021年社會保險繳費有關問題的通知》，明確階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策2021年4月底到期后，延續(xù)實施1年至2022年4月30日。
北京市：
階段性降低失業(yè)保險費率政策2021年4月30日到期后，延續(xù)實施1年至2022年4月30日。在階段性降低失業(yè)保險費率期間，用人單位（含以單位方式參保的個體工商戶）和本市靈活就業(yè)人員（含以個人身份參保的個體工商戶雇主）繳納失業(yè)保險總體費率均為1%。
根據(jù)國家規(guī)定的階段性降低工傷保險費率條件，結合本市工傷保險基金累計結余情況，階段性降低工傷保險費率政策2021年4月30日到期后，不延續(xù)實施。本市一類至八類行業(yè)用人單位工傷保險費率按現(xiàn)行費率正常征收，社會保險經(jīng)辦機構核定用人單位浮動費率時，按照調整后的費率執(zhí)行。按項目參保的施工企業(yè)繳費費率按《關于做好北京市建筑業(yè)工傷保險工作的通知》（京人社工發(fā)〔2015〕218號）規(guī)定執(zhí)行，費率為1%。
相關政策:《關于2021年社會保險繳費有關問題的通告》
上海市：
失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行1%的繳費費率；工傷保險行業(yè)基準費率繼續(xù)階段性下調20%，實施期限均延長到2022年4月30日。
相關政策:《關于繼續(xù)階段性降低本市城鎮(zhèn)職工社會保險費率的通知》
廣東?。?/span>
根據(jù)工傷保險基金省級統(tǒng)籌實施方案規(guī)定，廣東省自2019年7月1日起實施工傷保險基金省級統(tǒng)籌，省級統(tǒng)籌工傷保險一類至八類行業(yè)基準費率標準（簡稱省標準）分別為0.2%、0.4%、0.6%、0.8%、0.9%、1.0%、1.2%、1.4%，并自2021年5月1日起正式執(zhí)行，此前期間暫維持各市原工傷保險行業(yè)基準費率標準不變。
廣東省人民政府網(wǎng)站發(fā)布《關于印發(fā)廣東省進一步穩(wěn)定和擴大就業(yè)若干政策措施的通知》提出，2021年5月1日至2022年4月30日，全省統(tǒng)一實施階段性下調工傷保險費率50%的政策。
這次減免還有3個月就到期了，這次減免到期后，是會再次延長降費時間，還是直接停止，暫時還是未知數(shù)，企業(yè)們應該提前做好規(guī)劃。
除此之外，還有幾個變化值得關注。
02
統(tǒng)一全國繳費標準
又漲了！
2021年多省陸續(xù)發(fā)文，明確將逐漸過渡統(tǒng)一全國養(yǎng)老繳費標準，單位部分社保費將增加，員工到手工資也將發(fā)生變化！
（1）逐步統(tǒng)一養(yǎng)老繳費比例
2022年1月起，全國各地將統(tǒng)一執(zhí)行國家核準的參保單位和個人繳費比例，調整后，養(yǎng)老保險繳費統(tǒng)一為：單位繳費比例為16%，個人繳費比例8%。
養(yǎng)老繳費金額=繳費基數(shù) X 繳費比例
2022年1月起，廣東、廈門、浙江、四川等地將調整單位養(yǎng)老保險費標準，單位繳費比例低于16%的市，統(tǒng)一將調整為16%，對于單位而言，人均繳費金額上漲了！
2021年年底，浙江省發(fā)布關于統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費政策的規(guī)定，明確從2022年1月1日起，統(tǒng)一按職工個人繳費工資之和核定單位繳費工資，單位繳費比例調整為16％，城鎮(zhèn)個體勞動者繳費比例調整為20％。有雇工的個體工商戶，雇主的養(yǎng)老保險費全部由其本人繳納；雇工的養(yǎng)老保險費，由雇工繳納8％、雇主繳納12％。
本次調整，只是把單位繳費比例由原先的14%，上調整為16％，個人部分保持不變。在繳費基數(shù)不變的情況下，企業(yè)社保繳納的單職工社保費用增加了79.74元。
（2）逐步統(tǒng)一養(yǎng)老繳費基數(shù)
按照國家部署，統(tǒng)一以「全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資」為依據(jù)核定參保個人繳費工資基數(shù)上下限。
2022年起，全國各省將個人繳費工資基數(shù)下限過渡至「全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資」的60%。
2021年年底，四川省發(fā)布關于統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費政策的規(guī)定，明確2022年1月起，以全省上年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%和300%分別作為個人繳費基數(shù)下限和上限。
調整后，四川省社保最低基數(shù)從3416元調整為3726元，漲了310元！
