這個(gè)時(shí)間段，今年大學(xué)畢業(yè)的同學(xué)們，找到工作的，已經(jīng)感受了一段時(shí)間了。都說現(xiàn)在的學(xué)生是來整頓職場(chǎng)的，這幾年的勞動(dòng)仲裁被提到的比例，增加的是真的快。
學(xué)生們敢于維權(quán)是好事，但是很多學(xué)生反應(yīng)，應(yīng)為自己剛剛畢業(yè)。很多事情不能處理得很好，閱歷有限，因此即使仲裁也得不到自己想要的結(jié)果。
這樣說的同學(xué)們?cè)絹碓蕉?，筆者也總結(jié)了一下。其實(shí)同學(xué)們拿不到預(yù)期的賠償，主要是因?yàn)樾睦硭刭|(zhì)不夠強(qiáng)，禁不住恐嚇和忽悠。
首先：不接受調(diào)解，會(huì)影響以后找工作
這學(xué)生剛畢業(yè)，本來對(duì)于未來的走向可能就有些迷茫。一聽說影響找工作，就很害怕，畢竟現(xiàn)在找工作確實(shí)是有難度的。
但其實(shí)，說的影響找工作，并不是會(huì)留下記錄之類的。而是公司會(huì)在行業(yè)內(nèi)部，對(duì)其他認(rèn)識(shí)的人說你的情況，讓他們用人的時(shí)候小心。
其次：仲裁不一定會(huì)贏
這邊仲裁確實(shí)不是誰提出的，誰就有道理。會(huì)有不通過的可能性，還要看提起仲裁的證據(jù)和具體事件。
因此會(huì)和同學(xué)們說，這邊看了雙方的證據(jù)，公司那邊提交的證據(jù)，對(duì)于你來說很不利。即使仲裁也不一定會(huì)贏。
判決還要時(shí)間，短的可能半年時(shí)間，長的話一年多都是有可能的。浪費(fèi)時(shí)間和精力，而且公司的賬上不一定有錢，即使贏了也拿不到錢。
這番說辭下來，同學(xué)們也沒有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，基本被連哄在騙的就同意了。最后接受了調(diào)節(jié)，選擇就此作罷。
這就是會(huì)告訴同學(xué)們，說很多和你一樣的人，堅(jiān)持要仲裁，最后一分錢都沒有拿到的案例。這樣就會(huì)動(dòng)搖剛畢業(yè)的學(xué)生，本就不是很堅(jiān)定的內(nèi)心。
因此很多同學(xué)就這樣接受了調(diào)節(jié)，這其中有連哄帶騙的成分在。還有就是因?yàn)槌醭雒]，對(duì)于仲裁的基本情況，和知識(shí)儲(chǔ)備還不是很了解，不確定自己是不是會(huì)贏。
那這邊同學(xué)們?nèi)绻膊幌氚咽虑轸[大，接受調(diào)解的話。其中也是有很多說法的，記得不要踩坑，以免虧的肉疼。
同學(xué)們一旦選擇接受調(diào)解，要注意這些問題，以免吃虧。畢竟你剛剛畢業(yè)，懂得不多，但是公司可是老油條了。
在這個(gè)過程中，同學(xué)們首先要知道，自己能得到多少賠償。違法辭退2N，協(xié)商解除N，沒有提前一個(gè)月通知是N+1，公司違法被迫離職N，N就是干幾年給幾個(gè)月的工資。
之后要注意，調(diào)解其實(shí)就是討價(jià)還價(jià)的過程，同學(xué)們要在自己應(yīng)得的賠償基礎(chǔ)上，多加一些。這樣才有還價(jià)的空間，不要加得太多，不然也談不下來。
這個(gè)過程中，公司肯定會(huì)壓價(jià)。這時(shí)候要守好自己的底線，工資，提成和年終獎(jiǎng)等，這些是自己應(yīng)該得到的，不要讓步。
然后就是要保持自己的心態(tài)，不要受他人的影響。仲裁員不存在偏向誰的關(guān)系，他的工作就是盡快結(jié)束這場(chǎng)調(diào)節(jié)，因此堅(jiān)持住自己的底線和標(biāo)準(zhǔn)就可以了。
如果不行的話，只要你了解公司和股東是不是有錢，有錢你也有時(shí)間的話，就直接把官司打到底。如果真的沒錢，你有沒有時(shí)間，就可以把預(yù)期降低一點(diǎn)。
最后不要接受私下調(diào)解，沒有法院和公司的蓋章，私下轉(zhuǎn)賬都是陷阱。沒有法律效益，判你個(gè)非法敲詐，都沒有毛病。
調(diào)節(jié)好了之后，不要著急簽署協(xié)議，要公司在仲裁員在場(chǎng)的情況下，現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)賬。這樣可以避免公司賴賬，也比較保險(xiǎn)。
如果不能當(dāng)時(shí)轉(zhuǎn)賬，要看清楚條款里的具體支付日期，和金額。如果到期沒有支付，要承擔(dān)違約金。
這些都做好了之后，就一定要仲裁委，出具調(diào)解書，不然公司拖著不給，又要去起訴，這場(chǎng)調(diào)解就白調(diào)解了。
這邊同學(xué)們?nèi)ド暾?qǐng)仲裁，肯定會(huì)有法官和調(diào)解員，先聯(lián)系到你和公司，調(diào)解一遍。給到你的說法會(huì)是這樣的，說如果你不接受調(diào)節(jié)，會(huì)影響以后找工作。
