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  • 企

    房貸客戶經(jīng)理/團隊經(jīng)理

    5-10萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、對個貸、房貸金融業(yè)等有濃厚的興趣，具備較強的市場洞察、市場開拓、分析能力；2、負責(zé)公司房貸業(yè)務(wù)項目市場推廣，建立、維護與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；3、負責(zé)企業(yè)客戶和個人典當(dāng)業(yè)務(wù)的開發(fā)；4、按時完成公司指派各項任務(wù)指標(biāo)；5、完成貸款客戶的資料審核、企業(yè)調(diào)查等各項評審工作；6、負...
  • 企

    小貸業(yè)務(wù)總經(jīng)理

    24-36萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1，全面負責(zé)公司小貸業(yè)務(wù)工作；2，確定小貸崗位工作目標(biāo)，職責(zé)，任務(wù)，權(quán)限，保證自己發(fā)放的小貸目標(biāo)收回；3，負責(zé)公司小貸計劃的測算，草擬，按月提出貸款發(fā)放，收回和利息收回計劃，報總經(jīng)理審批；4，負責(zé)貸款發(fā)放審查；5，負責(zé)公司人才隊伍的建設(shè)工作，想總經(jīng)理推薦各個重...
  • 企

    國金財富 - 私行部負責(zé)人...

    80-120萬 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及規(guī)劃，達成團隊及個人年度考核收入目標(biāo)；2、維護并開發(fā)高凈值客戶，為高凈值客戶提供專業(yè)的資產(chǎn)配置或產(chǎn)品訂制；3、負責(zé)推動所轄城市的人員招募與甄選、培訓(xùn)與考核管理；4、負責(zé)團隊日常管理工作，通過合理協(xié)調(diào)及資源利用，負責(zé)成本支出；5、與涌金集團旗下...
  • 企

    區(qū)域招聘經(jīng)理

    面議 | 成都市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，配合總部完成布置的人才招聘任務(wù)；2. 協(xié)助建立和完善招聘管理制度及流程，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；3. 與管理中心保持積極聯(lián)系，維護好招聘系統(tǒng)；4. 匯總并評估各招聘渠道的有效性，及時有效的控制招聘成本；5. 優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高...
  • 企

    客服經(jīng)理 相同職位

    7-10萬 | 南京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負責(zé)客服的運營管理； 2、督促公司管理及業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度在客服部的執(zhí)行，并不斷提出完善和改進措施； 3、團隊管理，傳遞公司文化，提升員工工作激情； 4、負責(zé)客服部崗位的績效評估。任職資格：1、有客服運營管理三年以上工作經(jīng)驗；統(tǒng)招本科以上學(xué)歷要求； 2、較...
  • 企

    房貸業(yè)務(wù)總經(jīng)理

    18-24萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、全面主持典當(dāng)行的工作；2、負責(zé)組建分公司業(yè)務(wù)團隊；3、代領(lǐng)團隊，根據(jù)公司總部下達的經(jīng)營指標(biāo)，制定經(jīng)營發(fā)展計劃，開拓當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)；4、負責(zé)組織項目洽談、盡調(diào)、項目上報等工作；5、監(jiān)督、控制整個分公司典當(dāng)業(yè)務(wù)實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負責(zé)；6、負責(zé)分公司典當(dāng)行的正常運營，與所在地...
  • 企

    業(yè)務(wù)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、對房貸、金融業(yè)等有濃厚的興趣，具備較強的市場洞察、市場開拓、分析能力；2、負責(zé)公司業(yè)務(wù)項目市場推廣，建立、維護與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；3、負責(zé)企業(yè)客戶和個人典當(dāng)業(yè)務(wù)的開發(fā)；4、按時完成公司指派各項任務(wù)指標(biāo)；5、完成貸款客戶的資料審核、企業(yè)調(diào)查等各項評審工作；6、負責(zé)已完成...
  • 企

    房貸客戶經(jīng)理/團隊經(jīng)理

    10-12萬 | 杭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、對個貸、房貸金融業(yè)等有濃厚的興趣，具備較強的市場洞察、市場開拓、分析能力；2、負責(zé)公司房貸業(yè)務(wù)項目市場推廣，建立、維護與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；3、負責(zé)企業(yè)客戶和個人典當(dāng)業(yè)務(wù)的開發(fā)；4、按時完成公司指派各項任務(wù)指標(biāo)；5、完成貸款客戶的資料審核、企業(yè)調(diào)查等各項評審工作；6、負...
  • 企

    房貸客戶經(jīng)理/團隊經(jīng)理

    5-10萬 | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、對個貸、房貸金融業(yè)等有濃厚的興趣，具備較強的市場洞察、市場開拓、分析能力；2、負責(zé)公司房貸業(yè)務(wù)項目市場推廣，建立、維護與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；3、負責(zé)企業(yè)客戶和個人典當(dāng)業(yè)務(wù)的開發(fā)；4、按時完成公司指派各項任務(wù)指標(biāo)；5、完成貸款客戶的資料審核、企業(yè)調(diào)查等各項評審工作；6、負...
  • 企

    房貸業(yè)務(wù)總經(jīng)理

    24-36萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、全面主持典當(dāng)行的工作；2、負責(zé)組建分公司業(yè)務(wù)團隊；3、代領(lǐng)團隊，根據(jù)公司總部下達的經(jīng)營指標(biāo)，制定經(jīng)營發(fā)展計劃，開拓當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)；4、負責(zé)組織項目洽談、盡調(diào)、項目上報等工作；5、監(jiān)督、控制整個分公司典當(dāng)業(yè)務(wù)實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負責(zé)；6、負責(zé)分公司典當(dāng)行的正常運營，與所在地...
  • 企

    客服經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負責(zé)客服的運營管理； 2、督促公司管理及業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度在客服部的執(zhí)行，并不斷提出完善和改進措施； 3、團隊管理，傳遞公司文化，提升員工工作激情； 4、負責(zé)客服部崗位的績效評估。任職資格：1、有客服運營管理三年以上工作經(jīng)驗；統(tǒng)招本科以上學(xué)歷要求； 2、較...
  • 企

    客服經(jīng)理 相同職位

    7-10萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負責(zé)客服的運營管理； 2、督促公司管理及業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度在客服部的執(zhí)行，并不斷提出完善和改進措施； 3、團隊管理，傳遞公司文化，提升員工工作激情； 4、負責(zé)客服部崗位的績效評估。任職資格：1、有客服運營管理三年以上工作經(jīng)驗；統(tǒng)招本科以上學(xué)歷要求； 2、較...
  • 企

    博士后研究人員

    18-24萬 | 鄭州市 | 博士 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    鄭州商品交易所是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立的我國首家期貨市場試點單位，隸屬中國證券監(jiān)督管理委員會管理。鄭州商品交易所博士后科研工作站于2006年6月經(jīng)國家人事部、全國博士后管委會批準(zhǔn)設(shè)立（豫人博管[2006]4號）。鄭州商品交易所博士后科研工作站按照建設(shè)高效科研平臺，吸納高級研究...
  • 企

    高級研究人員

    36-48萬 | 鄭州市 | 博士 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：負責(zé)帶領(lǐng)研究團隊開展期貨市場與宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟、金融市場等的對接研究，組織實施研究項目，具體指導(dǎo)研究工作，培養(yǎng)研究人員，把關(guān)研究成果。任職要求：1.經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷，年齡40歲以下，特別優(yōu)秀者條件可放寬；2.具有5年以上政府...
  • 企

    區(qū)域招聘經(jīng)理

    面議 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，配合總部完成布置的人才招聘任務(wù)；2. 協(xié)助建立和完善招聘管理制度及流程，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；3. 與管理中心保持積極聯(lián)系，維護好招聘系統(tǒng)；4. 匯總并評估各招聘渠道的有效性，及時有效的控制招聘成本；5. 優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高...
  • 企

    數(shù)據(jù)分析專員 相同職位

    5-10萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、業(yè)務(wù)信息收集與整理2、周業(yè)務(wù)簡析，反映業(yè)務(wù)周發(fā)展態(tài)勢，對業(yè)務(wù)開展過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行及時追蹤反饋及提出改進建議3、參與預(yù)算編制4、參與業(yè)務(wù)考核指標(biāo)設(shè)置5、各業(yè)務(wù)團隊業(yè)績考核6、各團隊提成核算7、其他專項數(shù)據(jù)報告等
  • 企

    房貸業(yè)務(wù)團隊經(jīng)理

    10-12萬 | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、對個貸、金融業(yè)等有濃厚的興趣，具備較強的市場洞察、市場開拓、分析能力；2、負責(zé)公司業(yè)務(wù)項目市場推廣，建立、維護與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；3、負責(zé)企業(yè)客戶和個人典當(dāng)業(yè)務(wù)的開發(fā)；4、按時完成公司指派各項任務(wù)指標(biāo)；5、完成貸款客戶的資料審核、企業(yè)調(diào)查等各項評審工作；6、負責(zé)已完成...
  • 企

    區(qū)域招聘經(jīng)理

    面議 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，配合總部完成布置的人才招聘任務(wù)；2. 協(xié)助建立和完善招聘管理制度及流程，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；3. 與管理中心保持積極聯(lián)系，維護好招聘系統(tǒng)；4. 匯總并評估各招聘渠道的有效性，及時有效的控制招聘成本；5. 優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高...
  • 企

    客服經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負責(zé)客服的運營管理； 2、督促公司管理及業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度在客服部的執(zhí)行，并不斷提出完善和改進措施； 3、團隊管理，傳遞公司文化，提升員工工作激情； 4、負責(zé)客服部崗位的績效評估。任職資格：1、有客服運營管理三年以上工作經(jīng)驗；統(tǒng)招本科以上學(xué)歷要求； 2、較...
  • 企

    國金財富 - 私行部負責(zé)人...

    81-115萬 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及規(guī)劃，達成團隊及個人年度考核收入目標(biāo)；2、維護并開發(fā)高凈值客戶，為高凈值客戶提供專業(yè)的資產(chǎn)配置或產(chǎn)品訂制；3、負責(zé)推動所轄城市的人員招募與甄選、培訓(xùn)與考核管理；4、負責(zé)團隊日常管理工作，通過合理協(xié)調(diào)及資源利用，負責(zé)成本支出；5、與涌金集團旗下...
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