一般企業(yè)招聘會處于多方面考慮，由于現(xiàn)在政改和反腐的一些原因?qū)е潞芏嗥髽I(yè)實(shí)際對人才的需求要更加的精確還有匹配。企業(yè)用一個(gè)人會預(yù)留很多空間。有時(shí)候一 個(gè)人上升的高，經(jīng)驗(yàn)豐富是優(yōu)點(diǎn)。但是從形勢的變化下，有可能是你的缺點(diǎn)。說不定現(xiàn)在別人只需要一個(gè)剛有一兩年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的新手。這樣操控起來比較容易掌握。 可能也會從用人的N個(gè)成本理由來考慮~總之有時(shí)候好的不一定就是合適的。就和買東西一樣。我知道有些進(jìn)口的東西很好價(jià)格很高。但是我自己只是普通家庭。并 不需要用這么好的。只需要一般國產(chǎn)的過得去就行了。