后勤經(jīng)理職責(zé)的主要目的是為公司的正常經(jīng)營(yíng)提供良好的后勤保障，涉及后勤管理制度建設(shè)、食堂宿舍管理、轄區(qū)環(huán)境管理、車輛管理以及其他工作。
后勤經(jīng)理職責(zé)主要內(nèi)容為：
1、負(fù)責(zé)制定企業(yè)的后勤相關(guān)管理制度，并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批；
2、依據(jù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀以及發(fā)展目標(biāo)，及時(shí)修訂和完善后勤管理制度；
3、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理工作，保證食堂、宿舍安全；
4、及時(shí)妥善處理食堂宿舍的投訴問題；
5、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的綠化工作，及時(shí)檢查，并監(jiān)督修改；
6、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛的調(diào)度和管理工作，協(xié)調(diào)各部門的車輛使用；
7、組織做好車輛的日常保養(yǎng)以及車輛年檢工作，控制企業(yè)交通費(fèi)用；
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)的安全設(shè)施、安全問題，安排巡檢并及時(shí)解決問題；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。