軟件架構師崗位職責

　　1.根據(jù)客戶需求及市場行業(yè)需求進行軟件構架的制定(技術框架和業(yè)務框架);

　　2.對軟件構架相關人員進行技術和業(yè)務培訓，并指導開發(fā)人員進行開發(fā);

　　3.解決軟件開發(fā)過程中遇到的問題;

　　4.為技術決策提供規(guī)則，平衡各類涉眾的不同觀點，化解技術風險;

　　5.負責組合和帶領公司內部員工研究與項目相關的新技術;

　　6.完成領導交給的其他任務。

　　

軟件架構師應具備的能力

一名合格的軟件架構師，應當具備以下能力：

　　1.應該具有熟練的專業(yè)技能，有豐富的經(jīng)驗;

　　計算機綜合知識、系統(tǒng)配置和方法(包括系統(tǒng)配置技術和系統(tǒng)性能等知識)、典型系統(tǒng)應用(網(wǎng)絡應用、數(shù)據(jù)應用和多媒體應用等)、系統(tǒng)開發(fā)(程序設計語言、軟件開發(fā)方法、需求分析和設計方法、測試評審方法、開發(fā)管理、應用系統(tǒng)構建、系統(tǒng)審計、外部資源使用和基于中間件的開發(fā)等知識)、安全性和可靠性技術(數(shù)據(jù)安全與保密、防闖入和防病毒、容錯技術、可靠性模型與分析技術、系統(tǒng)可靠性、安全規(guī)章和保護私有信息規(guī)則等知識)、標準化(標準化的基礎知識、標準化分級、編碼標準、數(shù)據(jù)交換標準、軟件工程標準、信息安全標準、基于構件的軟件標準和標準化組織機構等知識)、信息化基礎(政府信息化與電子政務、企業(yè)信息化與電子商務、信息化的有關的法律和規(guī)定等知識)、數(shù)學和英語(至少具有大學以上的數(shù)學和英語基礎知識)。

　　2.具有很強的洞察力，能抓住問題的主要矛盾，及時解決問題;

　　3.具備領導素質，軟件架構師需要在各小組之間推進新技術，需要領導人員進行項目計劃的實施;

　　4.具有良好的溝通能力;

　　5.具有多方位思考分析能力;遇到問題之后，軟件架構師需要對問題進行多方位的思考分析，并制定可行的解決方案;

　　6.具備團隊精神;善于學習。