崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略，組織建設(shè)規(guī)劃方案；
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源管理模式設(shè)計(jì)與研究，完善人力資源管理制度；
3、組織落實(shí)人力資源管理的各項(xiàng)職能，并指導(dǎo)、監(jiān)督各專(zhuān)業(yè)公司的人力資源管理工作；
4、負(fù)責(zé)人力資源體系隊(duì)伍建設(shè)，組織管理工作；
5、及時(shí)處理集團(tuán)管理過(guò)程中出現(xiàn)的重點(diǎn)人力資源問(wèn)題；
6、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行集團(tuán)總部及各單位組織機(jī)構(gòu)變革、定崗定編工作；
7、建立并完善集團(tuán)及各單位績(jī)效管理體系；
8、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展集團(tuán)及各單位企業(yè)文化建設(shè)工作。

任職要求：
1、參與過(guò)至少3個(gè)企業(yè)股權(quán)激勵(lì)及相關(guān)咨詢(xún)項(xiàng)目，操作過(guò)非上市企業(yè)股權(quán)激勵(lì)項(xiàng)目尤佳，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作；
2、擔(dān)任過(guò)上市公司人力資源總監(jiān)或同等職務(wù)者優(yōu)先考慮；
3、8年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有融資租賃、體育、互聯(lián)網(wǎng)科技行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、人力資源管理、心理學(xué)、行政管理、企業(yè)管理、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
5、具有計(jì)劃管理、語(yǔ)言表達(dá)、書(shū)面表達(dá)、分析判斷、人際、執(zhí)行、商務(wù)談判的能力；
具備人力資源管理知識(shí)、國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

華郡投資集團(tuán)有限公司，簡(jiǎn)稱(chēng)華郡集團(tuán)，是中國(guó)一家集金融投資、互聯(lián)網(wǎng)科技、體育文化、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、貿(mào)易等綜合型集團(tuán)公司，集團(tuán)業(yè)務(wù)遍及全國(guó)多個(gè)大中城市。