崗位職責：
1、應聘人員的面試，新員工入職手續(xù)的辦理；
2、對員工資料的管理；
3、發(fā)放員工薪資卡，工資單以及社?？ǎ閱T工進行相關業(yè)務答疑；
4、協(xié)助做好工商事故的處理和賠付工作；
5、維護公司與客戶單位的良好關系。

任職要求：
1、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
2、具有大局觀，服務意識強，良好的組織協(xié)調、溝通能力；
3、認真細致，熱情耐心；
4、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，較強的執(zhí)行力；
5、熟練操作excel、word等辦公軟件；
6、能夠適應出差以及部分項目需要夜班。

江蘇藍聘集團承擁有十年的人力資源行業(yè)經驗、資源和專業(yè)的執(zhí)行能力，植根于全國2.6億藍領用戶，創(chuàng)新互聯(lián)網+智慧用工云平臺——螞蟻云，螞蟻網在線招聘平臺，“螞蟻打工”APP等，通過聯(lián)結企業(yè)用工方、中介服務方及藍領用戶，滿足藍領找工作、求發(fā)展、在城市立足的渴望；為中介服務方提供藍領營銷及管理工具，更好提升會員黏性；并讓更多企業(yè)擁有高職業(yè)素養(yǎng)且穩(wěn)定性強的企業(yè)員工，從而降低員工流失率，提高生產效率，推動中國制造業(yè)創(chuàng)新。藍聘集團一直致力于的使命在于成就幸福藍領，創(chuàng)領用工格局，推動中國制造發(fā)生。

創(chuàng)新新形勢
首家互聯(lián)網+智慧用工云平臺
針對2.6億藍領，700萬家制造企業(yè)及200萬家勞務中介，螞蟻云招聘平臺通過B2B2C+O2O模式，打造出了中國最大的藍領職業(yè)發(fā)展和生活的線上平臺。所謂的B2B2C+O2O模式，指的是全產業(yè)鏈深度挖掘的互聯(lián)網+云平臺，是一個天然藍領生態(tài)云平臺，同時還是一個藍領產業(yè)大數(shù)據平臺。平臺使用者有三方：第一個B為用工方，通常指的是制造型企業(yè)及人力資源公司；第二個B為服務方，通常指勞務中介、勞務經紀人及學校等；C指的是藍領求職者，通常指進城務工者、職業(yè)高中技校、相關專業(yè)的大中專學生等。旨在引領行業(yè)變革，推動用工方、服務方和藍領三方共贏的局面產生。

樂活藍領大生態(tài)
螞蟻云平臺上的樂活藍領部落圍繞藍領及其延伸產業(yè)打造全產業(yè)鏈生態(tài)圈，打通支付渠道，融入了社交、分享、娛樂及金融等增值服務，通過在線藍領教育和職業(yè)規(guī)劃為藍領提供就業(yè)指導和技能提升業(yè)務，以及生活資訊和娛樂、投資等服務，從而打造藍領求職服務及生活發(fā)展的大生態(tài)圈平臺，更好的幫助藍領實現(xiàn)城市生活夢。

大數(shù)據云平臺指導高效用工
藍聘集團旗下的螞蟻云還打造了企業(yè)高效用工生態(tài)圈平臺，提供高效用工解決方案、人力資源等綜合服務項目；勞務中介通過服務生態(tài)圈平臺以及藍領產業(yè)大數(shù)據平臺，能夠實時掌控在線招聘管理及交易平臺，運用藍領會員管理功能來追蹤會員動態(tài)，有針對性地進行推廣。此外，螞蟻云還提供品牌形象提升、營銷技巧及中介幫培訓等解決方案，從而樹立互聯(lián)網+智慧用工新標桿。

以成功人力十年的行業(yè)經驗為依托，以藍聘科技順應中國互聯(lián)網行業(yè)的革命浪潮下的變革為動力，藍聘集團正在快速發(fā)展，成功人力已經成功為數(shù)百家企業(yè)提供人力資源服務整體解決方案，藍聘科技已經成功打造了中國首家藍領類SNS招聘網站，同時有條件有信心讓這革命性的互聯(lián)網模式在全國開花，藍聘集團前進的道路期待有識之士加入！


取得的成就：
國家級人力資源服務試點標準化工作突出貢獻單位
中國勞務派遣誠信單位
江蘇省人力資源先進單位
中國首家藍領類SNS招聘網站，江蘇省互聯(lián)網創(chuàng)新品牌網站
蘇州市重點扶持科技企業(yè)，蘇州市先進科技型企業(yè)
蘇州園區(qū)人力資源行業(yè)協(xié)會會員單位、理事單位
蘇州市工業(yè)園區(qū)、吳中區(qū)人力資源服務誠信和理事單位
同濟大學組織與人力資源研究所蘇州工作室

企業(yè)文化：
公司秉承“相互成就 共創(chuàng)成功”的核心價值觀，以“進取 服務 創(chuàng)新 合作”的精神，為員工提供廣闊的職業(yè)前景和有競爭力的薪資福利。
運營、營銷和技術職簇無界限的橫向優(yōu)化職業(yè)通道
基層業(yè)務和服務到高層管理的縱向職業(yè)晉升通道
專業(yè)的幫帶導師和系統(tǒng)的培訓學習課程
專業(yè)服務人才多領域多項目學習成長機會

薪資福利：
固定工資：崗位工資根據調整即時調整，能力薪根據崗位評估調整，高能高薪（調薪周期半年）
獎金：包括周期提成、年終獎金、優(yōu)秀評選、特定崗位股權
假期：國家法定節(jié)假日、年假、孕產婚喪嫁娶帶薪假、年假、加班補休或按標準核算
法定福利：五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險）一金（住房公積金），年度健康專業(yè)體檢
非法定全員福利：餐補（內部食堂未消費可累計提現(xiàn)）、家庭商業(yè)保險、生日賀禮、結婚/生育賀金、喪事慰問金、大病/意外慰問、重大節(jié)日禮金和禮品、職業(yè)裝、文體活動（休閑俱樂部）、月度生日會、年度旅游、入職周年禮、父母孝順金等
非法定差異福利：出境旅游、學習支持、項目支持金、月度/季度/年度評優(yōu)獎、總裁特別獎、

公司正處于高速發(fā)展和升級期，提供廣闊的崗位和晉升空間，誠邀定位高、素質高、覺悟高，思考深，意志力強的您進盟！
了解詳細信息，請參閱www.mayiw.com、www.successhr.com