任職資格：
1.金融、經(jīng)濟及相關專業(yè)；
2.5年以上金融行業(yè)背景和營銷背景的從業(yè)經(jīng)歷；
3.具有相應的經(jīng)營管理能力；
4.具有較強的市場敏感性、市場開拓能力和資源整合能力；
5.具有組建團隊、帶領團隊和凝聚團隊的能力；
6.熟悉當?shù)氐慕?jīng)濟、金融和財富狀況。
工作內(nèi)容：
1.制定經(jīng)營目標，進行市場開發(fā)、負責組織私募基金產(chǎn)品的銷售；
2.組織分公司人員招聘和人事管理，進行隊伍建設；
3.修訂及執(zhí)行公司管理流程及與日常營運相關的制度體系，及時進行組織和流程的優(yōu)化調整
4.制定并組織分公司的薪酬管理和績效考核；
5.就在售產(chǎn)品的執(zhí)行情況、機構和人員調配情況，與總部保持良好溝通；
6.領導分公司各團隊建立健全良好的溝通渠道；
7.組織實施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革，并根內(nèi)外部環(huán)境變化進行調整，完成總部下達的年度經(jīng)營目標。

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