招聘人數(shù):1 人 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
1:負責(zé)完成本班生產(chǎn)計劃量
2:負責(zé)及時解決現(xiàn)場問題,有重大異常問題及時向上級反饋
3:控制碎片的產(chǎn)生,降低碎片率
4:負責(zé)監(jiān)督各項工藝等紀律的執(zhí)行,新員工的培訓(xùn)工作
5:監(jiān)督執(zhí)行各工序的質(zhì)量監(jiān)控數(shù)據(jù)是否符合工藝要求填寫
6:協(xié)助工藝人員處理產(chǎn)線的工藝異常
7:及時處理每班的不良品
8:負責(zé)員工安全培訓(xùn)
9:監(jiān)督員工是否安全規(guī)范操作
10:協(xié)調(diào)各部門人員更好的完成工作
11:根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理安排區(qū)域工段/各班組生產(chǎn),做好人、機、料調(diào)配,及時跟蹤生產(chǎn)進度,并上報生產(chǎn)完成情況。
12:合理安排人員,確保物料供應(yīng)、包裝發(fā)運或車輛正常運作
13:負責(zé)對生產(chǎn)過程中存在的質(zhì)量、進度等問題制定改進措施并實施
14:組織職工管好、用好、維護好設(shè)備,實行分工到人的職責(zé),將分工情況上報車間,并檢查落實情況。
15:負責(zé)要求本組人員遵守廠規(guī)廠紀,每日召開班前班后會,總結(jié)生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、工作情況,表揚先進,搞好班組建設(shè)。
16:負責(zé)執(zhí)行質(zhì)量職責(zé)中的有關(guān)規(guī)定,加強本崗位的質(zhì)量控制和管理確保半成品質(zhì)量,強化工序質(zhì)量自檢、互檢。
17:負責(zé)記錄員工日常表現(xiàn),如實記錄員工考核情況,對考核不合格員工及時提報反饋
18:每天做好交接班工作
交班內(nèi)容:
①當班產(chǎn)量,質(zhì)量完成情況
②原材料使用和庫存情況。
③產(chǎn)品繳庫和存量情況。
④工藝條件執(zhí)行情況。
⑤上、下工序與外車間的互相影響。
⑥生產(chǎn)上不正常情況的`處理。
⑦安全及設(shè)備問題。
學(xué)歷要求:高中 | 工作經(jīng)驗:1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):民營 | 公司規(guī)模:1000-9999人 |
所屬行業(yè):光伏 |
江蘇中潤光能科技股份有限公司成立于2011年1月11日,主營業(yè)務(wù)為太陽能電池片的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,主要向全球知名組件企業(yè)銷售高效單晶電池片。根據(jù)PV Info統(tǒng)計,2022年上半年公司電池片出貨量位居全球第四。 公司在深耕太陽能電池片領(lǐng)域的同時,也適當投建了部分組件產(chǎn)能,以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈布局,加快電池片驗證速度,推進電池片產(chǎn)品升級,更好地服務(wù)下游客戶。截至2023年2月底,公司擁有大尺寸單晶PERC TOPCon電池片產(chǎn)能25GW,組件產(chǎn)能4.5GW。公司積極推進海外產(chǎn)能建設(shè),于柬埔寨增設(shè)2GW單晶PERC電池片產(chǎn)能、1.2GW組件產(chǎn)能,2023年投產(chǎn)后將有助于提升公司的國際市場份額。 公司致力于“構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的低碳世界”,秉承技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新發(fā)展路線,推動技術(shù)升級和產(chǎn)品完善,為全球客戶提供高效可靠的光伏產(chǎn)品,助力綠色能源發(fā)展和碳中和目標實現(xiàn)。