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鹽城人才求職

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  • 人事經(jīng)理(工作地點:鹽城東...

    面議 | 鹽城市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.建立、修訂適合企業(yè)發(fā)展需要的人力資源管理體系制度。2.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,編制人力資源部年度發(fā)展規(guī)劃和實施計劃。3.組織修訂各部門崗位架構(gòu)圖和職位說明書。4.根據(jù)人力計劃和編制,制訂年度招聘計劃書,并指導(dǎo)實施。5.根據(jù)公司發(fā)展要求,組織年度培訓(xùn)需求評估與...
  • Lean Engerine...

    5-8萬 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1.lean各項改善規(guī)劃、改善效果跟蹤2.產(chǎn)線改善人材培育3.IE相關(guān)工作:layout規(guī)劃、產(chǎn)能計算、設(shè)備協(xié)調(diào)等4.合理化建議相關(guān)管理要求:1.良好的溝通能力2.掌握教別人的技巧3.具有較強的邏輯思維4.擅長工作創(chuàng)新5.具有2年以上精益改善工作經(jīng)驗或工業(yè)工程...
  • 人事主管(工作地點:鹽城東...

    10-12萬 | 鹽城市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)2、大中型制造業(yè)人事工作經(jīng)驗6年以上,團(tuán)隊管理經(jīng)驗3年以上3、熟悉六大模塊,主要方向:招聘、培訓(xùn)或薪酬績效、員工關(guān)系
  • 城市經(jīng)理 相同職位

    12-18萬 | 鹽城市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    易點鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺,線上線下相結(jié)合,是獨家同城開放式平臺(B2B2C),B2B就是開放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺,在平臺上自由交易(象共享單車一樣,入駐交保不用退保),零售店通過平臺對全城供應(yīng)商比價選擇最低價下單進(jìn)貨,供應(yīng)商接單后配送到店。B2C就是用戶通...
  • 銷售主管 相同職位

    面議 | 鹽城市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)積極開拓醫(yī)療耗材(電極片)的國際和國內(nèi)市場,尋求訂單;2、負(fù)責(zé)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、報關(guān)、收匯等;3、負(fù)責(zé)對定單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制;4、負(fù)責(zé)所接定單的生產(chǎn)貨源,貨物檢驗、商檢報關(guān)等過程的跟蹤,及時處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題;5...
  • 質(zhì)量過程高級主管

    7-10萬 | 鹽城市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.處理質(zhì)量異常,分析原因與改善措施并跟進(jìn)落實情況;2.質(zhì)量資料系統(tǒng)的建立與維護(hù);3.培訓(xùn)效果的評估與落實;4.建立制程體系,內(nèi)審、外審缺失項原因分析與改進(jìn),后續(xù)執(zhí)行情況的跟進(jìn);5.推動改善專案的執(zhí)行;6.管理日常工作有效運作;7.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。...
  • 銷售部經(jīng)理 相同職位

    12-18萬 | 鹽城市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)積極開拓醫(yī)療耗材(電極片)的國際和國內(nèi)市場,尋求訂單;2、負(fù)責(zé)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、報關(guān)、收匯等;3、負(fù)責(zé)對定單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制;4、負(fù)責(zé)所接定單的生產(chǎn)貨源,貨物檢驗、商檢報關(guān)等過程的跟蹤,及時處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題;5...
  • 鹽城區(qū)域經(jīng)理

    7-10萬 | 鹽城市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、進(jìn)行產(chǎn)科醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院等終端渠道的開發(fā);2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的基因檢測、天使醫(yī)生、生物制品、HLA產(chǎn)品、干細(xì)胞臨床應(yīng)用的推廣;3、協(xié)助當(dāng)?shù)厥袌鰧T的招聘、管理、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核工作。4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅墓ぷ髂繕?biāo)的完成和市場調(diào)研、推廣、策劃、建設(shè)工作要求的完成...
  • Mold Technici...

    4-7萬 | 鹽城市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:? 協(xié)助工程師進(jìn)行失效分析?收集用于分析的過程數(shù)據(jù)? 產(chǎn)品WI的制作下發(fā)?新模具的buyoff確認(rèn)?模具的日常維修維護(hù)管理?在線異常的狀態(tài)跟蹤處理和品質(zhì)確認(rèn)?一線員工的操作培訓(xùn)?RTR CL Punch設(shè)備的程序編輯和調(diào)試要求:–中專以上學(xué)歷(機械模具類專業(yè))...
  • 財務(wù)經(jīng)理(工作地點:鹽城東...

    12-18萬 | 鹽城市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、大學(xué)本科,中級職級,大型公司同職工作經(jīng)歷5年以上。2、熟悉政府,稅務(wù)等國家相關(guān)政策。3、熟悉ERP成本分析。崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)領(lǐng)勝城公司財務(wù)日常管理工作,國高企業(yè)管理、業(yè)務(wù)模式的管理2.負(fù)責(zé)對外政府、稅務(wù)、中介服務(wù)部門對接工作;3.負(fù)責(zé)部門人員的培育、任用...
  • 設(shè)備技術(shù)員

    5-7萬 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:?負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的設(shè)備日常點檢、維修;?負(fù)責(zé)設(shè)備周保養(yǎng)、月保養(yǎng)、年度保養(yǎng);?負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)備工程師對現(xiàn)場設(shè)備進(jìn)行改善;?負(fù)責(zé)與其它部門溝通,協(xié)調(diào),合作,確保設(shè)備正常,保證生產(chǎn)正常運作; ?確保負(fù)責(zé)區(qū)域不發(fā)生各類安全傷害事故;?上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職資...
  • 行政主管(工作地點:鹽城東...

    10-12萬 | 鹽城市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:3年以上大型企業(yè)行政管理經(jīng)驗;大專及本科以上學(xué)歷;計算機操作熟練,懂各類辦公軟件操作,責(zé)任心強 ,有規(guī)劃能力;辦事風(fēng)格:雷厲風(fēng)行、干脆利落;崗位職責(zé):協(xié)助經(jīng)理做好相應(yīng)模塊的管理協(xié)調(diào)工作;員工住宿環(huán)境的改善,員工投訴事項處理,宿舍維修事項跟進(jìn)等;廠區(qū)環(huán)境清潔,每...
  • 自動化開發(fā)經(jīng)理

    14-24萬 | 鹽城市 | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)自動化設(shè)備的規(guī)劃、設(shè)計、驗收、調(diào)試和交付以及設(shè)備改造升級;2、能根據(jù)產(chǎn)品的要求組織團(tuán)隊及供應(yīng)商開發(fā)、設(shè)計自動非標(biāo)機械設(shè)備;3、豐富的工業(yè)自動化電氣設(shè)計以及自動化設(shè)備現(xiàn)場調(diào)試經(jīng)驗,在設(shè)備開發(fā)與制作方面有獨到之處,且有豐富的成功案例;4、熟悉產(chǎn)品電氣設(shè)計,...
  • 產(chǎn)品專員 相同職位

    8-17萬 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、完成醫(yī)院及科室調(diào)研,找出差異化產(chǎn)品新增機會;2、建立醫(yī)院護(hù)理層關(guān)系并進(jìn)行客情維護(hù);3、組織及協(xié)助KA地區(qū)專業(yè)化護(hù)理會議;4、負(fù)責(zé)全院或地區(qū)類大課推廣,協(xié)助處理臨床嚴(yán)重的產(chǎn)品問題。任職資格:1、年齡22-35歲,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或護(hù)理相關(guān)專業(yè);2、有1-2年一線臨...
  • IQC主管

    7-10萬 | 鹽城市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.處理IQC日常工作;2.來料質(zhì)量趨勢統(tǒng)計與分析;3.供應(yīng)商異常改善有效性的確認(rèn)和驗證;4.質(zhì)量資料系統(tǒng)的建立合維護(hù);5.培訓(xùn)效果、環(huán)境培訓(xùn)的有效性的確認(rèn)與驗證;6.建立和優(yōu)化進(jìn)料檢驗流程,并持續(xù)改善;7.根據(jù)廠內(nèi)需求完善現(xiàn)有物料檢驗項目及標(biāo)準(zhǔn);8.上級領(lǐng)導(dǎo)...
  • Mold Engineer...

    7-10萬 | 鹽城市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:–根據(jù)Punch工藝要求和設(shè)備的性能而制定出合理的工藝方案,維護(hù)并不斷的完善,進(jìn)行有效的process control;–編寫工藝操作規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書–負(fù)責(zé)對技術(shù)員的培訓(xùn),同時根據(jù)柔板生產(chǎn)部安排對督導(dǎo)、組長甚至一線操作工培訓(xùn),并確認(rèn)培訓(xùn)效果 –主要柔板成品率的...
  • 決算員

    6-7萬 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、招投標(biāo)文件收集整理及合同壓縮版整理及交底、清標(biāo)核量、主材詢價清單整理等。2、對外進(jìn)度款申報核對及配合收款、簽證簽價申報核對、配合工程資料申報、單雙包核量核價及進(jìn)度款支付、班組供應(yīng)商簽證審核、材料用量控制考核、配合供應(yīng)商履約管理。3、投標(biāo)提議、清單核量、成本...
  • 分公司(辦理處)經(jīng)理

    12-18萬 | 鹽城市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    易點鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺,線上線下相結(jié)合,是獨家同城開放式平臺(B2B2C),B2B就是開放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺,在平臺上自由交易(象共享單車一樣,入駐交保不用退保),零售店通過平臺對全城供應(yīng)商比價選擇最低價下單進(jìn)貨,供應(yīng)商接單后配送到店。B2C就是用戶通...
  • SMT NPE Engin...

    8-10萬 | 鹽城市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1.工程準(zhǔn)備并防止裝配夾具錯誤;2.相關(guān)工位或產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書做成及發(fā)行;3.制定生產(chǎn)控制計劃和FMEA;4.持續(xù)提高產(chǎn)品良率直至目標(biāo)達(dá)成; 5.培訓(xùn)技術(shù)員和操作工以提升他們技能; 6.評估和確認(rèn)新材料、工具或夾具,準(zhǔn)備相關(guān)的評估報告; 7.跟進(jìn)相關(guān)工藝測試并完...
  • 質(zhì)量部經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 鹽城市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1-公司質(zhì)量系統(tǒng)的規(guī)劃及質(zhì)量管理計劃的擬定;2-公司質(zhì)量體系的籌劃并監(jiān)督有效運行;3-公司質(zhì)量改善工作的開展與推動;4-公司重要質(zhì)量問題的決定;5-負(fù)責(zé)組織編制公司產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品技術(shù)要求;6-負(fù)責(zé)收集、更新醫(yī)療器械標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī);7-召開跨部門重大異常質(zhì)量改善...
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