獵頭公司不會告訴你的4件事
添加時間:2017-11-27 00:00:00
瀏覽次數(shù):
0
不論你喜歡與否,總是有機會碰到獵頭公司,當你在職場擁有一定資歷和職務之后,通常就等著接獵頭公司的電話,而不再需要自己投履歷。獵頭公司有你所沒有的內(nèi)幕消息,也就是那些從不曾對外公開的工作職缺。
當獵頭公司(http://www.28fp.cn/news/news-show.php?id=14155 )找上門,是好事一樁,代表你可能有新的工作機會。不過,面對獵頭公司,仍得小心謹慎,別抱著不切實際的希望,或是因為不經(jīng)意的失誤而砸了鍋。以下是《富比世》雜志整理出獵人頭公司不會說出口的4件事。
1.“我還沒仔細看過你的履歷?!?別以為獵頭公司已經(jīng)事先仔細研究過你的履歷,他們根本就沒有多余的時間,通常他們只花5~10秒鐘時間“瞄”一眼,便做出決定。長篇大論的履歷表,他們完全沒興趣。當獵人頭公司初次聯(lián)系、要求你繳交履歷時,愈簡潔愈好。
2.“你的外在條件不夠好?!?第一印象很重要,獵頭公司會根據(jù)你的穿著、行為舉止、說話談吐等這三項外在因素,決定是否把你介紹給客戶。這三點非常重要,尤其與愈是高位,愈是關鍵,當所有人的學歷、工作經(jīng)驗不相上下時,這些外在表現(xiàn)將是決定因素。
3.“我不一定能幫你談成某個工作。” 獵頭公司打電話邀請你面試,不代表一定有工作機會給你。依據(jù)經(jīng)驗,當客戶有某個職缺時,獵頭公司會面試10位以上的可能人選,然后再推薦其中3或4位給企業(yè)客戶,最后只有一位會被錄用。因此,別以為接到獵頭公司的電話,就一定有新工作等著你。
4.“我不會告訴你為什么被客戶拒絕?!?獵頭公司通常不會告訴你被拒絕的理由,即使客戶會說明理由,但獵頭公司也不會向你透露半句,所以如果不被企業(yè)客戶錄用,不需要窮追猛打,想知道原因,以免顯得不專業(yè),斷送日后的機會。