以下是小編為大家收集的合同范本，僅供參考! 聘任方：_________(簡稱甲方) 受聘方：_________(簡稱乙方) 第一條　甲方聘任乙方在_________部門_________崗位工作。 為保證甲方崗位聘任制度的順利實施，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，根據(jù)_________(以下簡稱“上述文件”)精神，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。 第二條　聘期 聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止為試用期。試用期內(nèi)甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿，本合同自動終止。 第三條　乙方的義務 1.乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的職責; 2.乙方還應完成下列任務： (1)參見附頁乙方申請表中的工作目標和計劃措施等; (2)_________。 第四條　崗位待遇 1.在乙方完成第三條義務、并經(jīng)考核合格后，甲方兌現(xiàn)乙方基本年薪_________元。 2.具體發(fā)放按_________中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第五條　甲乙雙方其他權(quán)利和義務的履行和甲方對乙方的考核、晉升以及本合同的解除，按_________以及配套細則中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第六條　附則 1.除發(fā)生不可抗力因素致使本合同無法履行外，甲、乙雙方應嚴格履行本合同中的各項條款的約定; 2.本合同如有未盡事項，甲、乙雙方協(xié)商作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力; 3.本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事處備案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙雙方當事人簽字蓋章之日起生效。 甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________ 代表人(簽字)：_________　 代表人(簽字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________