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職工聘用合同書(shū)(試聘)

添加時(shí)間:2017-11-27 00:00:00
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  聘用單位(甲方):__________________
  受聘方(乙方):____________________
  性別:______________________________
  學(xué)歷:______________________________
  畢業(yè)學(xué)校:__________________________
  專(zhuān)業(yè):______________________________  根據(jù)__________市教育局(_____)第_____號(hào)文件精神以及有關(guān)政策規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)商定簽定本合同并共同遵守以下條款:  一、 教職工調(diào)動(dòng)人員上崗必須實(shí)行試聘期制度,期限一年。  二、 甲方聘用乙方到_____崗位工作,試聘期自_____年_____月_____日起,時(shí)間一年?! ∪?、 試聘期內(nèi),乙方人事關(guān)系、檔案由_____市教育人才交流中心代理?! ∷摹?甲方遵循按勞分配原則,依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金及各種津貼、補(bǔ)貼?! ∥?、 甲方依法按月為乙方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)?! ×?、 甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定根據(jù)乙方的崗位及工作要求為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的安全與健康。  七、 乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)、公休假日、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、致殘和死亡待遇,非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家及_____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! “?、 乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。甲方有權(quán)依照國(guó)家法律、法規(guī)及甲方的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。  九、 有下列情況之一的,甲方可終止或接觸合同:
  1.試聘后三個(gè)月復(fù)檢身體不合格的;
  2.乙方連續(xù)六個(gè)月以上不能完成試聘崗位正常工作任務(wù)的;
  3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
  4.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
  5.甲方被撤消和宣告破產(chǎn)的;
  6.符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的?! ∈?、有下列情況之一的,甲方不得與乙方終止或解除聘用合同:
  1.聘期未滿(mǎn),且不符合第八條規(guī)定的;
  2.患有職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)學(xué)鑒定(縣級(jí)以上醫(yī)院)確定完全或部分喪失勞動(dòng)能力的;
  3.患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
  4.符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的?! ∈?、有下列情況之一的,乙方可解除合同:
  1.經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上勞動(dòng)、衛(wèi)生部門(mén)確認(rèn),甲方的勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害人身安全與健康的;
  2.甲方不能履行聘用合同或者違反國(guó)家法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;
  3.符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。  十二、合同雙方不得擅自違約。若有違約應(yīng)解約手續(xù)完備,并承擔(dān)違約金,經(jīng)鑒證方同意后可解除合同。
  甲方解除試聘合同不當(dāng),按合同期限每提前一個(gè)月賠償人民幣_(tái)____元。
  乙方擅自解除試聘合同,按合同期限每提前一個(gè)月賠償人民幣_(tái)_______元。如乙方是甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,違約后應(yīng)按規(guī)定向甲方支付有關(guān)費(fèi)用?! ∈⒃嚻钙跐M(mǎn)后,經(jīng)考核合格的,甲方應(yīng)及時(shí)報(bào)主管部門(mén)批準(zhǔn),然后參加甲方的全員聘任;考核不合格,乙方可在教育系統(tǒng)內(nèi)自主擇業(yè),如要求調(diào)出,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納培養(yǎng)費(fèi),乙方進(jìn)入人才市場(chǎng)另行擇業(yè)?! ∈?、乙方的工齡從甲方主管部門(mén)鑒證之日算起?! ∈濉⒈竞贤幢M事宜,國(guó)家有規(guī)定的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,由甲、乙雙方商定?! ∈⒓?、乙方需要約定的其它事項(xiàng):________________________________________  十七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽章,甲方主管部門(mén)簽證后生效。  十八、本合同一式四份,存檔一份,甲方、乙方、甲方主管部門(mén)各執(zhí)一份。 甲方:(簽章)_______________
_________年_______月_______日
甲方主管部門(mén):(簽證)_______
_________年_______月_______日
乙方:(簽章)_______________
_________年_______月_______日
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