如何在公司中識(shí)別你的“貴人”？
添加時(shí)間：2018-05-04 09:55:29
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俗話說得好，千里馬還需有伯樂，金子還得遇到淘金人。在職場(chǎng)（因?yàn)橛锌赡苓@個(gè)貴人不是你公司里的，但卻對(duì)于你的行業(yè)有豐富的經(jīng)驗(yàn)）上，我們往往需要有個(gè)“貴人”慧眼識(shí)才，引領(lǐng)幫助自己快速成長(zhǎng)。
但是很多人總是抱怨自己的才華得不到別人的賞識(shí)，職場(chǎng)沒有遇到貴人。其實(shí)也許關(guān)注你的人正在觀察你，你沒發(fā)現(xiàn)你而已。或許他們從來沒放棄過你，默默地在幕后支持著你，只是你沒睜開慧眼來發(fā)現(xiàn)他們，你很多時(shí)候都會(huì)被你自己的情緒蒙蔽了慧眼。
我們通常考慮這幾種人會(huì)成為你的貴人：
1.愿意和你分擔(dān)分享的同事
在公司里愿意陪你一起度過風(fēng)雨的同事，是你的貴人。世上沒有無(wú)故的付出，如果在困難時(shí)，同事不曾離開你，就說明他們對(duì)你的信任與喜愛。很多人會(huì)在有難時(shí)離開你，但是當(dāng)你有成就時(shí)，他們就想要和你一起領(lǐng)功。沒分擔(dān)，只要分享。這哪里可能？可以陪同你分擔(dān)一切的苦，分享一切的樂，這是貴人。如果你愿意陪同他人經(jīng)歷這個(gè)過程，你也是他們貴人。
2.愿意欣賞你的長(zhǎng)處的上司
一個(gè)愿意發(fā)現(xiàn)你的長(zhǎng)處、欣賞你的長(zhǎng)處、接納你的長(zhǎng)處的上司，肯定是你的貴人。有些上司雖然發(fā)現(xiàn)你的長(zhǎng)處，但是他未必可以喜歡及欣賞它，更別說接受它。甚至還會(huì)有很有妒賢的，故意排斥手下能干的員工！這關(guān)鍵在于他們往往會(huì)擔(dān)心你會(huì)對(duì)他造成威脅，特別是當(dāng)你的長(zhǎng)處是他缺乏的。如果一個(gè)上司愿意欣賞你，提拔你，不用猶豫，他肯定是你在公司里的貴人。
3.愿意無(wú)條件力挺你的人
我常說，如果在公司里不管是同事，上司或者下屬，有人愿意挺你，他肯定是你的貴人。當(dāng)他愿意無(wú)條件地挺你，只因?yàn)槟闶悄?，他相信“你”這個(gè)人，他接受你，而不是因?yàn)槟愕穆毼换蛘咂渌?。一個(gè)愿意接受我們的人，他肯定是我們的貴人。當(dāng)他知道有小人在你背后中傷你說你的不是，他會(huì)挺你，幫你說好話來澄清！
4.愿意嘮叨你的人
因?yàn)樗P(guān)心你，所以他才會(huì)嘮叨！因?yàn)樗谝饽悖运艜?huì)嘮叨！他的嘮叨是提醒，在事情發(fā)生前，他希望你可以少走冤枉路。而我們?cè)诠纠锿鶗?huì)覺得此類人真是聒噪，但回頭想想，如果不是在意我們，對(duì)方有必要管我們嗎，又不是領(lǐng)他們給的工資，所以有時(shí)身在福中要知福。
5.愿意生你氣的人
如果在公司里上司或者老板還愿意生你的氣，你就得感激他。這是因?yàn)樗€很在乎你，認(rèn)為你還有進(jìn)步的空間，至少也認(rèn)為在他心中以你的能力應(yīng)該把事情做得更好。試想想，如果你完全不再愛對(duì)方，你會(huì)理會(huì)他嗎？愛的相反并不是恨，而是冷漠。很多人都喜歡對(duì)自己親近的人發(fā)脾氣，而且上司生你氣多，也恰恰說明他用你用的多，上司生氣時(shí)，我們不應(yīng)該第一時(shí)間產(chǎn)生抵抗情緒，而應(yīng)該思索自己是否確實(shí)做得不夠好，這樣才能進(jìn)步。
常存感恩之心，這樣才能在公司里過得陽(yáng)光和愉快！
