所謂成功者，就是能夠把事情做好的人。如何把事情做好呢？他們敢于冒險(xiǎn)，從大處著手，能夠制定并執(zhí)行經(jīng)過(guò)深思熟慮的計(jì)劃。還有一件事是大多數(shù)人沒(méi)有想到的：成功者善于尋求幫助。
組建團(tuán)隊(duì)、外包、協(xié)作、授權(quán)等等，雖然說(shuō)法不同，但這些做法本質(zhì)上都是尋求幫助。而且，尋求幫助是推動(dòng)職業(yè)和個(gè)人成功的一個(gè)關(guān)鍵因素。
不要他人幫助，是許多人的固定思維模式。我們認(rèn)為這樣做會(huì)讓自己顯得軟弱。我們認(rèn)為自己必須成為超人。我們以為會(huì)遭到拒絕。我們認(rèn)為必須自己做好所有事情。不論出于怎樣的理由，有需要的時(shí)候，我們總是拒絕求助。但我們必須克服這種錯(cuò)誤的觀念，以下是本文給出的建議：
不要自以為是。沒(méi)有人，我的意思是沒(méi)有一個(gè)人，能僅靠自己就取得成功。你不可能也不應(yīng)該事事親力親為。事實(shí)上，你往往并非某項(xiàng)工作的最佳人選或“唯一”能做這件事的人。尋求幫助是力量的表現(xiàn)，而非軟弱。尋求幫助可以為你騰出空間，讓你有更多的時(shí)間和精力。這是明智的策略。
轉(zhuǎn)變自己的思維。將對(duì)尋求幫助的看法，從“我是軟弱的、沒(méi)有能力的失敗者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔以趶膽?zhàn)略上分配我的時(shí)間，以便專注于最重要的事情?！辈灰m結(jié)于你無(wú)法做某件事，沒(méi)有時(shí)間做，或不具備專業(yè)知識(shí)這類事實(shí)。相反，想一下尋求幫助能夠給你帶來(lái)什么——交際的機(jī)會(huì)，重視同事的機(jī)會(huì)，更快或更好完成某項(xiàng)工作的機(jī)會(huì)，優(yōu)化自己的時(shí)間與才能的機(jī)會(huì)。
了解自己的同事。尋求幫助，實(shí)際上是利用寶貴的資源，以最少的資源用最快的速度得到最好的結(jié)果。換句話說(shuō)，就是讓合適的人做合適的事。關(guān)鍵是組建合適的團(tuán)隊(duì)。而最好的方式，就是了解自己的同事，培養(yǎng)人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，主動(dòng)建立關(guān)系。
考慮一下自己的同事：他們的優(yōu)點(diǎn)是什么？弱點(diǎn)呢？他們最近在做哪方面的工作？誰(shuí)是優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作者？誰(shuí)是出色的領(lǐng)導(dǎo)者？誰(shuí)是好的執(zhí)行者？你對(duì)自己的同事了解得越多，就可以更有效地利用他們的智慧，建立更出色的團(tuán)隊(duì)。
建立自己的團(tuán)隊(duì)。在開始一個(gè)項(xiàng)目或一項(xiàng)任務(wù)之前，考慮下面幾個(gè)問(wèn)題：
該項(xiàng)目的范圍是什么？
我之前什么時(shí)候曾經(jīng)參與過(guò)類似的項(xiàng)目？
我從那個(gè)項(xiàng)目中學(xué)到了什么，我可以如何利用它？
我需要哪些幫助？
誰(shuí)是這個(gè)領(lǐng)域的專家或曾經(jīng)執(zhí)行過(guò)該任務(wù)？
誰(shuí)最適合這個(gè)項(xiàng)目？
如果你了解自己的同事，你就會(huì)知道向誰(shuí)尋求幫助。
尋求幫助。聰明的、成功的人都會(huì)這么做。
