亚洲午夜精品一区二区三区,一线免费性爱视频,国产午夜免费一区二区三区,,亚洲Av女优天堂,强奸妇无码,欧美性爱亚洲图

好獵頭網(wǎng)-中高級(jí)人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊(cè)
首頁(yè)   >  

舟山人才求職

 關(guān)鍵詞
所屬行業(yè)
請(qǐng)選擇所屬行業(yè)
職位類別
請(qǐng)選擇職位類別
工作地區(qū)
請(qǐng)選擇工作地區(qū)
學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗(yàn)
共為您找到 職位
  • 光伏項(xiàng)目經(jīng)理

    18-24萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、代表甲方進(jìn)行工商業(yè)光伏電站、車棚光伏、BIPV光伏項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理; 2、光伏項(xiàng)目施工圖會(huì)審及技術(shù)交底;3、光伏項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)組織評(píng)審及施; ...
  • 計(jì)劃物控主管

    17-19萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)計(jì)劃體系的建立,完善、評(píng)價(jià)并提出改善建議;2、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)產(chǎn)、供、銷間的平衡,主導(dǎo)產(chǎn)、供、銷會(huì)議及落實(shí)會(huì)議決議;3、負(fù)責(zé)編制、完善月度、季度的產(chǎn)、銷、存滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、成品交付計(jì)劃;4、協(xié)調(diào)出貨,減輕因存放倉(cāng)庫(kù)時(shí)間太長(zhǎng)而造成的庫(kù)存資金壓力;5...
  • 暖通高級(jí)工程師/工程師

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)編制年度暖通系統(tǒng)維修保養(yǎng)、作業(yè)文件、培訓(xùn)等計(jì)劃,并落實(shí)執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)空調(diào)系統(tǒng)、無(wú)塵室系統(tǒng)、冰水系統(tǒng)、熱水系統(tǒng)、排風(fēng)系統(tǒng)、蒸汽系統(tǒng)、鍋爐等子系統(tǒng)的維護(hù)運(yùn)行管理;3、負(fù)責(zé)工廠暖通成本控制、成本分?jǐn)偤怂隳芎目刂婆c節(jié)能減排、系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化與改進(jìn);4、負(fù)責(zé)...
  • 電池設(shè)備高級(jí)工程師/工程師

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述 :1、責(zé)任工序工程師、技術(shù)員的管理協(xié)調(diào)工作分配及日常管理,達(dá)成部門本工序考核;2、熟悉管理范圍內(nèi)的危險(xiǎn)源及環(huán)境因素,并進(jìn)行有效管控;3、編寫責(zé)任工序內(nèi)設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)書(維護(hù)SOP,開(kāi)關(guān)機(jī)規(guī)程等);4、主導(dǎo)完成工序內(nèi)的疑難故障分析及解決,設(shè)備的持續(xù)創(chuàng)新改善;5、完...
  • 設(shè)備技術(shù)員/助理工程師

    12-17萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、必須通過(guò)新進(jìn)員工入職培訓(xùn)的考核;2、了解現(xiàn)場(chǎng)的工藝生產(chǎn)流程;3、掌握現(xiàn)場(chǎng)所有設(shè)備的操作方法;4、能夠解決現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的故障;·5、負(fù)責(zé)當(dāng)班次的現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),保證班次設(shè)備的正常運(yùn)行;6、負(fù)責(zé)區(qū)域的日常檢查;7、協(xié)助工程師做備件管理工作,降低成本;8、負(fù)責(zé)向生產(chǎn)操作...
  • 電池工藝高級(jí)工程師/工程師

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位職責(zé):1、制定所負(fù)責(zé)工序的工作策略,確保和工藝部的整體策略相匹配;2、制定所負(fù)責(zé)工序的工藝管理制度及相關(guān)的工作流程和指南;3、管理所負(fù)責(zé)工序內(nèi)部資源,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員管理和相關(guān)事務(wù)處理,組織和提供工藝人員及生產(chǎn)人員培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)成員具備專業(yè)勝任能力。4、制定所負(fù)責(zé)工序工...
  • 電池研發(fā)高級(jí)工程師/工程師

    10-20萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、參與新產(chǎn)品立項(xiàng)調(diào)研;2、負(fù)責(zé)電池新產(chǎn)品具體研發(fā)實(shí)驗(yàn)的規(guī)劃與實(shí)施,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析;3、產(chǎn)品測(cè)試分析、理論模擬;4、開(kāi)發(fā)完成的新產(chǎn)品、新技術(shù)向量產(chǎn)線/實(shí)驗(yàn)線導(dǎo)入,推廣應(yīng)用;5、協(xié)助技術(shù)部開(kāi)展降本提效方向的研究工作;6、專利撰寫與申請(qǐng)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作;7、上級(jí)領(lǐng)...
  • 組件設(shè)備高級(jí)工程師/主管

    18-22萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定設(shè)備使用、養(yǎng)護(hù)、維修等相關(guān)規(guī)章制度,并對(duì)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;2、制定設(shè)備的維修、養(yǎng)護(hù)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;3、對(duì)企業(yè)的設(shè)備進(jìn)行評(píng)估,確定設(shè)備運(yùn)行或者操作技術(shù)問(wèn)題,對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修和改造,保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行和生產(chǎn)計(jì)劃能順利進(jìn)行;4、根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)及技術(shù)...
  • 電池研發(fā)高級(jí)工程師

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、參與新產(chǎn)品立項(xiàng)調(diào)研;2、負(fù)責(zé)電池新產(chǎn)品具體研發(fā)實(shí)驗(yàn)的規(guī)劃與實(shí)施,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析;3、產(chǎn)品測(cè)試分析、理論模擬;4、開(kāi)發(fā)完成的新產(chǎn)品、新技術(shù)向量產(chǎn)線/實(shí)驗(yàn)線導(dǎo)入,推廣應(yīng)用;5、協(xié)助技術(shù)部開(kāi)展降本提效方向的研究工作;6、專利撰寫與申請(qǐng)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作;7、上級(jí)領(lǐng)...
  • 工藝倒班工程師(組件)

    18-20萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、必須通過(guò)新進(jìn)員工入職培訓(xùn)的考核。2、了解現(xiàn)場(chǎng)的工藝生產(chǎn)流程。3、負(fù)責(zé)部門KPI達(dá)成率,每天關(guān)注KPI指標(biāo)情況,有異常協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)工藝員及時(shí)處理好異常,指導(dǎo)工藝員提升工作效率和工作技能。4、負(fù)責(zé)完成相關(guān)試驗(yàn)報(bào)告、異常分析報(bào)告等,有一定的分析能力,思路條理性清晰。5、負(fù)責(zé)項(xiàng)...
  • 氣化高級(jí)工程師/工程師

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)編制年度氣化系統(tǒng)維修保養(yǎng)、作業(yè)文件、培訓(xùn)等計(jì)劃,并落實(shí)執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)氣化系統(tǒng)特氣供應(yīng)系統(tǒng)、化學(xué)品自動(dòng)供應(yīng)系統(tǒng)、大宗氣體供應(yīng)系統(tǒng)、天然氣供應(yīng)等子系統(tǒng)的維護(hù)運(yùn)行管理;3、負(fù)責(zé)工廠氣化成本控制、成本分?jǐn)偤怂隳芎目刂婆c節(jié)能減排、系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化與改進(jìn);4、負(fù)責(zé)日常...
  • 漢庭酒店總經(jīng)理(舟山)

    8-10萬(wàn) | 舟山 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):負(fù)責(zé)華住酒店集團(tuán)旗下漢庭酒店的整體運(yùn)營(yíng)工作。任職資格:1、年齡30-40歲,酒店管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、星級(jí)(3星及以上)酒店部門經(jīng)理(前廳客房銷售)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);有經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、熟悉酒店整體運(yùn)營(yíng)管理;4、勤奮上進(jìn),學(xué)習(xí)和適...
  • 采購(gòu)經(jīng)理 相同職位

    22-28萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)基地采購(gòu)部的部門管理工作2.對(duì)基地負(fù)責(zé)采購(gòu)的物資的質(zhì)量/成本/交期負(fù)責(zé)3.對(duì)總部集采的物資和服務(wù)的成本/質(zhì)量和交付過(guò)程中的異常處理負(fù)責(zé)4.部門團(tuán)建建設(shè)及人員培養(yǎng)5.對(duì)跟采購(gòu)部門有關(guān)的質(zhì)量/安環(huán)類指標(biāo)負(fù)責(zé)崗位要求:1、學(xué)歷:本科及以上(優(yōu)秀者可放寬至...
  • 電池生產(chǎn)班長(zhǎng)

    12-16萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)人員和物料安排,達(dá)成日產(chǎn)出目標(biāo)。2.產(chǎn)線6S/員工作業(yè)紀(jì)律的貫徹執(zhí)行3.產(chǎn)線不良品不良原因分析、對(duì)策改善4.給直接操作人員進(jìn)行培訓(xùn)并定期給生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技能提升訓(xùn)練。
  • 組件/電池操作工

    8-12萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.有同行業(yè)組件/電池基地工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 設(shè)備倒班工程師(組件)

    18-20萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、必須通過(guò)新進(jìn)員工入職培訓(xùn)的考核;2、協(xié)助高工/主管制定設(shè)備的年、月保養(yǎng)計(jì)劃及其實(shí)施工作 ;3、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作,分析設(shè)備故障原因并制定改善計(jì)劃;4、對(duì)設(shè)備技術(shù)員進(jìn)行維修技能及各設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)技能培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)協(xié)助主管完成設(shè)備的改造項(xiàng)目;6、協(xié)助設(shè)備主管完成...
  • 光伏電站業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)

    26-28萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    麥哲倫光伏有行業(yè)資深公司背景,主要做工商業(yè)分布式光伏電站的投資、建設(shè),各種資質(zhì)齊全?,F(xiàn)高薪誠(chéng)聘一批兼職光伏電站業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)人員,與公司共享新能源行業(yè)發(fā)展紅利。1、要求有光伏開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),或有光伏項(xiàng)目資源,能自行開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。2、負(fù)責(zé)與企業(yè)客戶聯(lián)絡(luò)維護(hù)關(guān)系、溝通業(yè)務(wù)、了解客戶情況、洽...
  • 組件工藝高級(jí)工程師/組件工...

    14-20萬(wàn) | 舟山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、執(zhí)行工藝日常巡檢,保證產(chǎn)線正常生產(chǎn),匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況并作出相關(guān)改善措施 2、對(duì)生產(chǎn)部員工進(jìn)行工藝作業(yè)要求及注意事項(xiàng)培訓(xùn)指導(dǎo)3、協(xié)助工藝工程師完成組件工藝相關(guān)試驗(yàn)4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持和技術(shù)指導(dǎo)5、現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集監(jiān)控產(chǎn)線指標(biāo)6、根據(jù)組件生產(chǎn)的實(shí)際情...
  • 生產(chǎn)主管(電池)

    13-16萬(wàn) | 舟山市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、執(zhí)行倒班主管及生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃的指令,組織本組員工按要求完成生產(chǎn)任務(wù);2、負(fù)責(zé)做好當(dāng)班的生產(chǎn)記錄、報(bào)表、員工績(jī)效考核,了解確認(rèn)工單數(shù)量、材料、工藝要求等指標(biāo)信息;3、執(zhí)行工藝、設(shè)備操作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),確保本組人員按要求作業(yè),做出符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品;4、負(fù)責(zé)做好本組的...
  • 設(shè)備工程師 相同職位

    17-20萬(wàn) | 舟山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助高工/主管制定設(shè)備的年、月保養(yǎng)計(jì)劃及其實(shí)施工作 。2、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作,分析設(shè)備故障原因并制定改善計(jì)劃。3、對(duì)設(shè)備技術(shù)員進(jìn)行維修技能及各設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)技能培訓(xùn)。4、負(fù)責(zé)協(xié)助主管完成設(shè)備的改造項(xiàng)目。5、協(xié)助設(shè)備主管完成備件的計(jì)劃、訂購(gòu),收集備件技術(shù)信息,...
杭锦旗| 桂阳县| 合江县| 张家川| 海安县| 巫溪县| 开阳县| 上杭县| 迁安市| 固镇县| 山东省| 浙江省| 和林格尔县| 佳木斯市| 沙湾县| 沛县| 洛宁县| 文山县| 兰州市| 屏东县| 石门县| 左权县| 讷河市| 蒙自县| 阿克| 阳朔县| 广灵县| 长宁区| 惠水县| 资溪县| 吴旗县| 聂荣县| 夹江县| 石林| 镇康县| 镇远县| 高州市| 多伦县| 布尔津县| 阜平县| 保康县|