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  • 基金總監(jiān)/副總

    10-20萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.企業(yè)IPO、股改、上市后市值管理等證券管理工作 (1)股份制改造 (2)企業(yè)IPO與管理 (3)上市后的市值管理 (4)其他相關(guān)證券管理工作,如報(bào)表公示、董事會(huì)、年、季、月例會(huì)管理,股東大會(huì)等投資者關(guān)系管理; (5)獨(dú)立董事事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作; 2.融資管...
  • 集團(tuán)營銷副總

    100-160萬 | 貴州省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-06-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    ·統(tǒng)籌公司各項(xiàng)目的營銷工作; ·負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體和分階段的銷售目標(biāo)、營銷策略和實(shí)施方案; ·負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷效果及市場動(dòng)態(tài),并及時(shí)做出策略調(diào)整,確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)的達(dá)成; ·完成公司交辦的其它任務(wù)。 1) 35-45歲,本科及以上學(xué)歷,男女不限; 2) 具有知名公...
  • 集團(tuán)人力副總經(jīng)理

    100-150萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、英語流利,全英文語境工作。 2、世界500強(qiáng)公司中國區(qū)或國內(nèi)知名企業(yè)總部人力部門正副職工作經(jīng)驗(yàn); 3、 參與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃; 4、建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展...
  • 規(guī)劃設(shè)計(jì)副總

    100-120萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格 1、本科以上學(xué)歷,城市規(guī)劃或建筑學(xué)專業(yè),國家注冊(cè)建筑師或規(guī)劃師資格; 2、35-45歲,10年以上規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);其中5年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn),5年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉并能組織設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成從房地產(chǎn)產(chǎn)品定位、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)...
  • 設(shè)計(jì)副總

    45-50萬 | 陜西省 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、主持公司規(guī)劃設(shè)計(jì)的建筑統(tǒng)籌工作,負(fù)責(zé)內(nèi)外溝通及協(xié)調(diào); 2、參與牽頭項(xiàng)目前期方案策劃定位,進(jìn)行地塊前期的規(guī)劃設(shè)計(jì)分析,為公司地產(chǎn)投資提供技術(shù)支持,為項(xiàng)目前期方案策劃定位作決策支持; 3、組織方案評(píng)選、提出優(yōu)化方案、協(xié)助選擇合適的境內(nèi)外設(shè)計(jì)單位; 4...
  • 營銷副總監(jiān) 相同職位

    70-100萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-05-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電商渠道年度的營銷規(guī)劃制定和具體方案的設(shè)計(jì); 2. 對(duì)接品牌市場部,設(shè)計(jì)品牌在電商渠道的營銷方案; 3. 對(duì)接品牌市場部,實(shí)現(xiàn)線上線下引流和電商平臺(tái)媒體資源的投放; 4. 和品牌共同制定電商的品類銷售目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算;負(fù)責(zé)電商渠道品牌的P&L...
  • 人力資源副總 相同職位

    50-80萬 | 上海市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-05-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織制定分解年度人力資源計(jì)劃,并負(fù)責(zé)人力資源計(jì)劃的實(shí)施及落實(shí); 2.負(fù)責(zé)公司及各下屬公司的中高層管理人員的管理評(píng)估,提出改進(jìn)意見經(jīng)審批后組織實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的建立,包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)及師資體系的搭建、維護(hù); 4.負(fù)責(zé)制定公司人才梯隊(duì)建設(shè)...
  • 營銷副總 相同職位

    30-60萬 | 西安市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-05-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、制定公司整體運(yùn)營計(jì)劃,組織、協(xié)調(diào)各種資源,確保公司整體經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成; 2、參與制定公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 3、參與制定公司年度經(jīng)營預(yù)算,負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度工作目標(biāo)和預(yù)算,并根據(jù)市場和公司的實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有...
  • 分公司工程副總

    70-100萬 | 嘉興市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-04-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定分公司工程管理制度,編制工程管理發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)組織貫徹工程技術(shù)方面的政策、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),建立和完善工程技術(shù)管理體系、制定工程技術(shù)管理工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度,并監(jiān)督實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目工程信息管理平臺(tái)和制度,并督促執(zhí)行; 4、...
  • 工程副總 相同職位

    50-70萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2016-04-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、10年以上大型地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于房地產(chǎn)工程、設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富; 2、近3年以上同級(jí)別同崗位經(jīng)驗(yàn)均在廣州,有超高層項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有至少2個(gè)廣州當(dāng)?shù)厣虡I(yè)全流程項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn),且項(xiàng)目體量在10萬方以上; 3、本科及以上學(xué)歷,工民建等相關(guān)專業(yè),背景穩(wěn)定;(工作能力...
  • 營銷副總經(jīng)理、總監(jiān)

    100-160萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-04-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營銷策劃、銷售管理等管理工作,貫徹落實(shí)集團(tuán)和地區(qū)公司經(jīng)營策略,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)。 2. 制定全年?duì)I銷策略、營銷目標(biāo)、成本控制等,并根據(jù)階段性目標(biāo)制定銷售策略,保障項(xiàng)目全年銷售任務(wù)的完成和項(xiàng)目公司經(jīng)營; 3. 負(fù)責(zé)新開發(fā)房地產(chǎn)項(xiàng)目總體規(guī)設(shè)...
  • 分公司副總經(jīng)理

    60-80萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-04-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并執(zhí)行市場中期、長期開發(fā)策略; 2.依據(jù)分公司總體發(fā)展需要,組建并訓(xùn)練募資以及職能團(tuán)隊(duì),以確保人崗匹配并做到技能達(dá)標(biāo); 3.根據(jù)公司總體的業(yè)績目標(biāo),負(fù)責(zé)帶領(lǐng)財(cái)富團(tuán)隊(duì)推動(dòng)實(shí)施各項(xiàng)金融產(chǎn)品的銷售及后續(xù)跟進(jìn),以達(dá)成分公司整...
  • 財(cái)務(wù)副總裁/融資總監(jiān)

    50-80萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-04-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)行業(yè)動(dòng)態(tài)隨時(shí)向公司提出經(jīng)營發(fā)展調(diào)整建議,協(xié)助公司確定公司的發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)公司年度投融資計(jì)劃的制定及實(shí)施,確保年度投融資項(xiàng)目的進(jìn)度實(shí)施和部門工作計(jì)劃的完成 3、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目公司、各外聯(lián)金融機(jī)構(gòu)、銀行等相關(guān)機(jī)構(gòu)的外聯(lián)和拓展; 4、...
  • 城市公司工程副總經(jīng)理

    80-100萬 | 武漢市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-04-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、工作職責(zé): (1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理三方的工作, 編制工程施工計(jì)劃書,并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程,建立和諧的工作環(huán)境,確保項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的有效實(shí)施; (2)組織工程建設(shè)招標(biāo),牽頭編制招標(biāo)計(jì)劃,制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法,并有效實(shí)施,保證工程進(jìn)度; (3)負(fù)責(zé)組織...
  • 投融資副總經(jīng)理、總監(jiān)

    100-160萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-03-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 擬分管投融資業(yè)務(wù)開拓開展,把控公司投融資風(fēng)險(xiǎn);協(xié)助制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,分管業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營計(jì)劃,完成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo);負(fù)責(zé)分管部門的團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng),建立健全分管業(yè)務(wù)板塊管理體系和流程;負(fù)責(zé)分管部門的內(nèi)外部關(guān)系的維護(hù),協(xié)助做好新的外部關(guān)系的拓展。 任職資格...
  • 銷售副總裁 / 銷售運(yùn)營總...

    70-100萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-03-25 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1、及時(shí)建立和維護(hù)全國的銷售運(yùn)營數(shù)據(jù),通過銷售數(shù)據(jù)分析改善銷售管理工作; 2、確??蛻糍Y源在整個(gè)銷售體系的利用效率不斷提升; 。 3、及時(shí)跟蹤市場變化及競爭形勢,不斷優(yōu)化提供給客戶的產(chǎn)品組合和價(jià)格; 4、制訂并優(yōu)化銷售模式、銷售績效管理及各項(xiàng)銷售...
  • 項(xiàng)目運(yùn)營副總

    50-80萬 | 重慶市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-03-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要負(fù)責(zé)新型商業(yè)綜合體內(nèi)的各項(xiàng)招商及日常運(yùn)營管控。體驗(yàn)式商業(yè)為重點(diǎn)。 1.性別男性為主,女性也可。學(xué)歷大專以上,年齡33-45歲之間,個(gè)別特別優(yōu)秀人才,年紀(jì)可以相應(yīng)放寬。 主要負(fù)責(zé)新型商業(yè)綜合體內(nèi)的各項(xiàng)招商及日常運(yùn)營管控。體驗(yàn)式商業(yè)為重點(diǎn)。 1.性別男性為主,女性...
  • 投融資總監(jiān)/副總裁

    70-100萬 | 上海市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-03-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、 負(fù)責(zé)對(duì)公司投融資運(yùn)作進(jìn)行全面的戰(zhàn)略管理; 2、 負(fù)責(zé)建立健全公司投融資管理制度、流程、工作規(guī)范,并組織實(shí)施; 3、 負(fù)責(zé)投融資方案的業(yè)務(wù)設(shè)計(jì); 4、 負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目; 5、 負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)及客戶管...
  • 地產(chǎn)人力資源副總裁

    100-120萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-03-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源中心工作熟悉房地產(chǎn)了解基金,分管集團(tuán)戰(zhàn)略運(yùn)營
  • 地產(chǎn)集團(tuán)設(shè)計(jì)副總裁

    150-200萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2016-03-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、性別男,本科及以上學(xué)歷,年齡40-50歲之間,特別優(yōu)秀人才,年紀(jì)可以相應(yīng)放寬。 2、設(shè)計(jì)專業(yè)背景,且有豐富的地產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、有大型國企或房企全面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。" "1、性別男,本科及以上學(xué)歷,年齡40-50歲之間,特別優(yōu)秀人才,年紀(jì)可以相...
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