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The Qualifications:?University graduate or above in Marketing, Business Administration, Logistics or related subjects, preferably Maste...
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崗位職責：1、規(guī)劃與執(zhí)行公司市場開發(fā)計劃，協(xié)調(diào)和溝通開發(fā)過程中與客戶的關系；2、積極拓展新渠道、發(fā)展新客戶,帶領團隊完成銷售任務；4、建立轄區(qū)內(nèi)客戶檔案并及時更新；5、參與煤炭市場營銷策略的制定； 執(zhí)行公司營銷策略并進行市場開拓；6、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客...
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人事專員
相同職位
4-5萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、負責開展員工的招聘和甄選，組織實施招聘活動，滿足用人部門人員需求；2、負責員工入職信息資料維護、調(diào)動手續(xù)的辦理工作；3、負責拓寬和維護招聘渠道，與人才市場、職業(yè)介所、報刊媒體等保持良好關系；4、負責員工信息電子檔案的建立和維護；負責員工檔案資料的收集與管理...
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崗位職責：1、承接經(jīng)營片區(qū)年度經(jīng)營指標，對所轄片區(qū)整體經(jīng)營負責； 2、依據(jù)公司營運要求，以片區(qū)為單位...
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1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司各項制度的審核、修訂及建立，并跟蹤落實到各部門負責人；2、協(xié)助總經(jīng)理完善公司各部門組織架構(gòu)，根據(jù)公司的實際情況修正及建立成熟的工作流程及崗位職責，并落實到各部門負責人；3、協(xié)助總經(jīng)理管理公司所有運營部門的日常工作，對出現(xiàn)的問題及時處理匯報；4、協(xié)助...
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1、制訂配送部門內(nèi)部規(guī)章制度、業(yè)務流程、崗位職責等工作；2、完成對部門工作的調(diào)整與安排、監(jiān)督配送部所有人員的工作質(zhì)量：3、完成有關客戶管理、維護以及客戶滿意度的調(diào)查；4、解決配送部日常工作中發(fā)生的問題的解決與處理,提升到貨及時率；5、及時、妥善的處理客戶投訴，提高客戶滿...
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The Job:Establish service expectations and measurements and review performance for compliance and continuous improvement1.To contact po...
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IT服務工程師
5-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：負責公司各信息系統(tǒng)日常故障異常問題的受理、溝通和跟蹤工作。任職要求:1、信息或計算機相關專業(yè)者優(yōu)先；2、具備較強的溝通力、親和力和服務意識，善于工作協(xié)調(diào)和推進，具備一定的抗壓能力；3、參與過信息化系統(tǒng)建設管理或擁有信息化系統(tǒng)使用經(jīng)驗者優(yōu)先；4、具備一定的數(shù)據(jù)分...
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崗位職責：1.項目推進：對公司重點項目進行跟進并配合經(jīng)理對項目實施部門進行過程監(jiān)督并及時反饋。2.項目規(guī)劃：具備公司整體項目統(tǒng)籌的規(guī)劃能力。3.審核項目的可實施性，從而節(jié)省公司成本，增強項目實施部門的業(yè)務能力。4.協(xié)助部門推進中所需的資源，確保項目計劃的順暢落地。崗位要...
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招聘專員
相同職位
4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、工作對人事主管負責2、負責員工人事檔案管理3、負責員工招聘、入職、培訓、績效考核、薪酬、離職等相關工作4、負責員工調(diào)查問卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報5、負責收集員工考勤月報表并統(tǒng)計匯總，處理考勤異常情況6、負責員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯...
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統(tǒng)計分析員
5-7萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責:1、部門相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總、分析；2、跟進項目工作完成情況，及時反饋完成進度；3、定期向領導匯報數(shù)據(jù)，總結(jié)工作；4、領導交辦的其他事宜；任職資格：1、男女不限，30歲以下，大專以上學歷；2、熟練使用辦公軟件，擅長EXCEL、PPT軟件；3、溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能...
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人力資源專員
相同職位
4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、工作對人事主管負責2、負責員工人事檔案管理3、負責員工招聘、入職、培訓、績效考核、薪酬、離職等相關工作4、負責員工調(diào)查問卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報5、負責收集員工考勤月報表并統(tǒng)計匯總，處理考勤異常情況6、負責員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯...
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崗位職責：1.網(wǎng)絡規(guī)劃：協(xié)助經(jīng)理根據(jù)網(wǎng)點的成長規(guī)律與省、市、區(qū)、縣、鎮(zhèn)相關經(jīng)濟和微觀數(shù)據(jù)等所呈現(xiàn)的市場狀況，總結(jié)網(wǎng)點開設的問題，確定網(wǎng)點研究課題和方向，領導開展網(wǎng)點規(guī)劃相關標準與年度規(guī)劃的制定，確保營運目標實現(xiàn)所需的網(wǎng)點數(shù)量與質(zhì)量。2.網(wǎng)點建設：根據(jù)歷史網(wǎng)點選址和開設過...
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薪酬績效專員
6-7萬 | 西安市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、協(xié)助經(jīng)理制定公司內(nèi)部合理的薪酬結(jié)構(gòu)和薪酬等級制度；2、協(xié)助領導編制公司年度薪酬計劃及薪資調(diào)整方案；3、結(jié)合公司發(fā)展狀況，進行人工成本分析；4、針對不同崗位，研究并制定不同的薪酬激勵政策；5、完成部門內(nèi)其他臨時工作；崗位要求：1、30歲以下，本科以上學歷，物...
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派送部經(jīng)理
7-10萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：工作職責：1、全面負責部門的人員及業(yè)務管理；2、負責派送貨物分類管理工作，保證貨物準確裝車到派送車輛中；3、控制營運質(zhì)量，保證營運質(zhì)量、客戶服務質(zhì)量的穩(wěn)定提升；4、控制各項的費用開支，及時回收應收帳款；5、負責協(xié)調(diào)與其它部門及公司外部相關外聯(lián)單位的關系；6、負...
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銷售
相同職位
5-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1.向客戶推薦本公司的優(yōu)勢產(chǎn)品；2.挖掘和滿足客戶在國際貨物運輸方面的需求；3.協(xié)同完成銷售部門的月度/年度指標；4.做好客戶關系維護，同操作部門保持緊密溝通，共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務；5.及時回籠應收賬款。任職要求 ：1.大專及以上學歷，國際貿(mào)易、物流報關、英...
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太倉銷售
4-10萬 | | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1.向客戶推薦本公司的優(yōu)勢產(chǎn)品；2.挖掘和滿足客戶在國際貨物運輸方面的需求；3.協(xié)同完成銷售部門的月度/年度指標；4.做好客戶關系維護，同操作部門保持緊密溝通，共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務；5.及時回籠應收賬款。任職要求 ：1.大專及以上學歷，國際貿(mào)易、物流報關、英...
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法務部長
10-18萬 | 鄂爾多斯市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、為集團及子（分）公司的經(jīng)營決策、重大談判提供法律意見；2、起草、修改、審核集團及子（分）公司各類合同及法律文書；3、為集團各部門及子（分）公司提供法律支持；4、集團及子（分）公司的訴訟及仲裁事務處理；任職要求：有律所工作經(jīng)驗3年以上，有律師資格證。
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藥劑師
7-10萬 | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1.藥學或護理相關專業(yè)；2.1年以上工作經(jīng)驗，有體檢行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；3.有執(zhí)業(yè)藥劑師資格證；
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崗位職責：1、負責全網(wǎng)網(wǎng)絡規(guī)劃、市場布局工作；2、負責公司網(wǎng)絡拓展，網(wǎng)點布局研究；3、對市場有深入研究，同行現(xiàn)狀分析，研究公司網(wǎng)絡發(fā)展運營策略。崗位要求：1、大專以上學歷，40歲以下，物流快遞行業(yè)相關經(jīng)驗；2、熟悉物流規(guī)劃類工作，從事網(wǎng)絡布局拓展管理工作3年以上；3、敏...
